Vip zaposlio 60% svojih stažista

Martina Bajs Čirjak Martina Bajs Čirjak

Program za mlade.

Vipnet u 2016. godini planira udvostručiti program stažiranja za mlade. Lani je primio 11, a ove godine planira u jednogodišnji plaćeni program stjecanja prvog radnog iskustva primiti 24 mlade visokoobrazovane osobe.

Martina Bajs Čirjak, direktorica Odjela upravljanja ljudskim potencijalima Vipneta kaže da su zbog velikog broja prijava lani, njih više od 700, ove godine postrožili selekciju, ali i otvorili nove mogućnosti za mlade. "Niz menadžera, među kojima sam i ja, odlučili smo se sami upisati i tražiti priliku da budemo mentori nakon što smo vidjeli kako su ti mladi ljudi odradili projekt koji je bio pred njima", kaže Bajs Čirjak. Od 11 šest diplomanata ostalo je raditi u Vipnetu, a ostali su pronašli posao, u drugim kompanijama.

Samo registrirani korisnici mogu komentirati
Nemaš korisnički račun? Registriraj se ovdje! Prijavi se ovdje!
Pregled dana
Pogledaj sve