Poslodavcima u Bosni i Hercegovini, prema nekim procjenama, trenutno nedostaje oko 30.000 radnika raznih zanimanja, od čega 20.000 u Federaciji BiH, a oko 10.000 u Republici Srpskoj.

Smatraju da je potrebna dodatna liberalizacija i pojednostavljenje procedura za uvođenje strane radne snage, kao i liberalizacija procedura za zapošljavanje domaćih radnika.

Radne dozvole

Adnan Smailbegović, predsjednik Udruženja poslodavaca FBiH, kazao je za “Nezavisne novine” da se radne dozvole izdaju na državnoj razini i da ih je do sada ukupno izdano oko 3.000.

“Mislim da je možda čak i više radnih dozvola za strane radnike izdano u RS-u jer su pojednostavili i liberalizirali proceduru izdavanja za razliku od Federacije BiH, a mnoge tvrtke se zbog toga odlučuju otvoriti tvrtke u RS-u., posebno građevinskih tvrtki. U Federaciji BiH procedure su vrlo složene, dugo traju i stvarno je jako teško završiti proceduru. Radnici uglavnom dolaze iz Turske, Bangladeša, Pakistana i Indije”, pojašnjava Smailbegović.

Kako kaže, potreba za radnicima ima, pokušavaju razgovarati s nadležnima da se procedure ubrzaju, ali, nažalost, to je tek na početku. Dodaje da je Hrvatska jako dobro riješila taj problem te trenutno ima 140.000 radnih dozvola za strane radnike.

“Neke procjene govore da na razini BiH nedostaje oko 30.000 radnika u raznim zanimanjima. To je oko 20.000 radnika za Federaciju BiH, a oko 10.000 radnika za Republiku Srpsku”, kaže on.

Međutim, mnoge tvrtke pri planiranju poslovanja, kako objašnjava, gledaju na dostupnost radne snage i ako je nema, te tvrtke ne razmišljaju o razvoju poslovanja u toj zemlji.

“Ne razmišljate o širenju poslovanja ako nemate koga zaposliti, a to će stvoriti dugoročni problem ako se ne riješi. Kada bi se liberaliziralo zapošljavanje stranaca, ali i domaće radne snage, moglo bi i bolje.

Budućnost bez dima

Promjene počinju iznutra: Kompanija koja je redefinirala vlastitu budućnost

ZELENO GOSPODARSTVO

‘Prihode od tradicionalne djelatnosti ulažemo u obnovljive izvore energije’

U FBiH još uvijek imamo situaciju da studenti ne smiju raditi, ali ni penzioneri, koji možda žele zaraditi, ali im to zakonski nije omogućeno”, naglasio je Smailbegović.

Saša Trivić, predsjednik Unije udruženja poslodavaca RS, istakao je za “Nezavisne” da je do sada u Srpskoj odobreno 1.200 do 1.500 radnih dozvola za strance, te da nije siguran da li su sve iskorištene, da je, da li u Srpskoj ima toliko stranih radnika.

“Ono što je evidentno jest da je sve veći dolazak radnika iz inozemstva. Prema našim procjenama, Republici Srpskoj će za tri godine biti potrebno oko 20.000 radnika iz inozemstva”, naglasio je Trivić.

Struktura radnika

Prema njegovim riječima, trenutno ne postoji sektor u kojem radna snaga nije potrebna.

“Strani radnici koji rade u RS uglavnom su iz Bangladeša, Indije, Turske. Ukoliko bude potrebe, poslodavci će tražiti od Vlade RS povećanje broja radnih dozvola za radnike iz inostranstva”, rekao je Trivić.

Vlada RS dala je u četvrtak saglasnost na odluku o utvrđivanju kvota radnih dozvola za zapošljavanje stranih državljana i osoba bez državljanstva u Srpskoj za 2024. – 1.400 stranih državljana i osoba bez državljanstva, odnosno 1.000 za novo zapošljavanje stranih državljana i osoba bez državljanstva. osoba i 400 za produženje ranije izdanih radnih dozvola”, navodi se u priopćenju Vlade RS-a.