Iako mnogi prilikom razmatranja najboljih poslodavaca u obzir uglavnom uzimaju financijske faktore, odnosno visinu plaće, postoje brojni drugi faktori koji utječu na zadovoljstvo radnika na radnom mjestu.
Časopis Fortune proveo je istraživanje o kompanijama diljem SAD-a kod kojih je najbolje raditi, a prilikom provođenja svog istraživanja u obzir su, osim visine plaće, uzeli i druge, ne manje bitne, faktore. Briga o djeci, usklađenost privatnog života sa karijerom i zdravstvene povlastice samo su neki od faktora koji su uzeli u obzir prilikom potrage za najboljim poslodavcem, prenosi portal CBS News.
Važna obavijest:
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Poslovni.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Poslovni.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.Uključite se u raspravu