Prema odluci Vlade, već za tekuću godinu predsjednici uprava državnih tvrtki koji ostvare neto dobit mogu dobiti bonus.
“Populistička je odluka izjednačati plaće menadžera i političara. To nije praksa u EU”, zaključio je premijer Milanović, donoseći odluku, prenosi Vjesnik.
Prema odluci Vlade, već za tekuću godinu predsjednici uprava državnih tvrtki koji ostvare neto dobit mogu dobiti bonus.
“Populistička je odluka izjednačati plaće menadžera i političara. To nije praksa u EU”, zaključio je premijer Milanović, donoseći odluku, prenosi Vjesnik.
U svakom slučaju, menadžer koji osigura neto dobit može dobiti bonus u iznosu do 80 posto godišnje plaće. Ako osvari višegodišnji plan koji podrazumijeva tri ili više godina, za cijelo to razdoblje dobiva bonus do 25 posto bruto zarade.
Bonusi će se isplaćivati jednokratno te variraju ovisno o veličini tvrtke.
(pd)
Važna obavijest:
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Poslovni.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Poslovni.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.Ja bi u ukinuo i te bonuse, da se i na tome muljati a sasvim je sigurno da neće te bonuse vraćati kad uslijedi katastrofalna godina u kojoj će se izgubiti duplo više nego što su zaradili u prethodnoj.
Trebalo je donijeti odluku po kojoj bi se bonus davao samo po izračunavanju prosjeka dobiti u zadnje tri godine ako
dotični direktor uopće izdrži toliko na čelu tvrtke.
Ukoliko svi ti “hi profile” manageri ne žele pristati na takvu opciju onda je najbolje riješenje zaposliti nekoga
unutar tvrtke tko doista i zaslužuje tu poziciju. I krajnje je vrijeme da se konačno i ostvare nekakvi javni kanali
iz kojih će se dati iščitati zašto je taj i taj došao na tu poziciju. Iz takvih shema konačno isključiti individue koje
su se bavile u bližoj prošlosti ili sadašnjosti javnom politikom!
Uključite se u raspravu