Neovisno istraživanje otkrilo je kako bi poboljšanje zdravstvenog stanja 1,4 milijuna zaposlenika Britanske zdravstvene službe (NHS) državi godišnje potencijalno uštedjelo pola milijarde funti.

Godišnja stopa bolovanja u NHS-u iznosi 10,7 dana po zaposleniku, što je više od prosjeka javnog sektora od 9,7 dana i 50 posto više od privatnog sektora gdje ta stopa u prosjeku iznosi 6,4 dana. NHS samo zbog izostanka zaposlenika iz zdravstvenih razloga godišnje gubi 10,3 milijuna radnih dana, što državu stoji 1,7 milijardi funti godišnje. “Smanjenje tog trenda za trećinu značilo bi dodatnih 3,4 milijuna radnih dana godišnje te bi se izravno moglo uštedjeti 555 milijuna funti”, navodi se u studiji. Istraživanje je otkrilo da dok zaposlenici NHS-a piju umjereno, jedan od pet ih puši.