Sport & biznis - SP 2026.
EN DE

Uvode se certifikati i tečaj za članove NO-a

Autor: Suzana Varošanec
07. veljača 2007. u 06:30
Podijeli članak —

Ocjenjuje se da će proces brže i jednostavnije prihvatiti privatni sektor

Dekani zagrebačkog i splitskog Ekonomskog fakulteta prof. Darko Tipurić i prof. Zlatan Reić u petak će u Zagrebu potpisiti s ravnateljem CROMA-e mr. Esadom Čolakovićem sporazum o suradnji u projektu kojim prvi put u Hrvatskoj započinje specijalizirana edukacija članova Nadzornih odbora. Kooperacijom dva najveća Ekonomska fakulteta u Hrvatskoj prvi se put uspostavlja značajna interfakultetska i intersveučilišna suradnja, a realizira se u suradnji sa strukovnom udrugom menadžera CROMA. Za korporativno upravljanje to znači otvaranje potpuno nove stranice što potvrđuje i dekan Ekonomskog fakulteta u Zagrebu prof. Tipurić. Prema Tituriću, projekt edukacije članova NO-a predstavlja prvi specijalizirani tečaj na koji se ovdje dugo čekalo. To je objektivno najznazačniji impuls poboljšanja prakse korporativnog upravljanja te može biti i pokretač da se u idućih dva mjeseca završi kodeks korporativnog upravljanja, ocjenjuje Tipurić. “Očukujem da će sve regulatorne institucije dobro prihvatiti taj program edukacije, a vjerojatno će to potaknuti i državu da prihvati cerfitikate za NO-e u državnim tvrtkama. Članstvo u NO nije sinekurna poziocija nego vrlo odgovorna nadzorna, strateška i informacijska uloga koju moraju preuzimati kompetetni”, kaže Tipurić. Procjenjuje se da će taj proces brže i jednostavnije prihvatiti privatni sektor, a hoće li edukacija biti obvezna za članove NO-a dioničkih društava koja kotiraju na burzama ovisiti će o Hanfi i Zagrebačkoj burzi koji to mogu regulirati. Zasad će prema informacija Poslovnog dnevnika prvi polaznici edukacije biti članovi NO-a najvećih hrvatskih privatnih kompanija te članovi uprava koji su potencijalni kandidati za NO. Neovisno o propisima nezavisnih regulatora, riječ je o vrlo reprezetativnoj ekipi hrvatskog gospodarstva. “Imamo prednajave uglednih gospodarstvenika članova uprava i NO-a najvećih hrvatskih kampanija, a imamo i informaciju da će Vlada dati potporu tom projektu.

već od 5 € mjesečno
Pretplatite se na Poslovni dnevnik
Pretplatite se na Poslovni Dnevnik putem svog Google računa, platite pretplatu sa Google Pay i čitajte u udobnosti svoga doma.
Pretplati se i uštedi

Ovakav program edukacije morali bi proći i članovi Nadzornih odbora državnih poduzeća, a za to su odlučujući ministar gospodarstva Branko Vukelić i podpredsjednik Vlade Damir Polačec“, kaže Tipurić. Program edukacije ”Korporativno upravljanje za članove nadzornih odbora” počinje u travnju. Voditelji programa su prof. Darko Tipurić i prof. Zlatan Reić, a koordinatori prof. Vladimir Čavrak, doc. Ivica Pervan i mr. Esad Čolaković. Program će predavati 26 najeminentnijih hrvatskih stručnjaka, a riječ je o pet osnovnih modula u ukupnom trajanju od 60 sati. Uvjet za pohađanje programa je minimalno viša stručna sprema. Uspješnim završetkom programa dobivaju se certifikati tih fakulteta te CROMA-e. Nadzorni odbori ovdje inače najčešće imaju 5 članova s prosječno 6 godina iskustva, a 80 posto su muškarci. U odnosu na članove uprava koje imaju najčešće VSS, zamjetna je nešto niža obrazovanost. Istraživanja pokazuju da njihova funkcija bitno više ovisi o povezanosti s društvom ili pojedinim dioničarima, nego o neovisnosti i profesionalnom kredibilitetu. U najvećem broju slučajeva tvrtke nemaju program za uvođenje novih članova u rad NO, a usavršavanje se rijetko provodi.

Dekani zagrebačkog i splitskog Ekonomskog fakulteta prof. Darko Tipurić i prof. Zlatan Reić u petak će u Zagrebu potpisiti s ravnateljem CROMA-e mr. Esadom Čolakovićem sporazum o suradnji u projektu kojim prvi put u Hrvatskoj započinje specijalizirana edukacija članova Nadzornih odbora. Kooperacijom dva najveća Ekonomska fakulteta u Hrvatskoj prvi se put uspostavlja značajna interfakultetska i intersveučilišna suradnja, a realizira se u suradnji sa strukovnom udrugom menadžera CROMA. Za korporativno upravljanje to znači otvaranje potpuno nove stranice što potvrđuje i dekan Ekonomskog fakulteta u Zagrebu prof. Tipurić. Prema Tituriću, projekt edukacije članova NO-a predstavlja prvi specijalizirani tečaj na koji se ovdje dugo čekalo. To je objektivno najznazačniji impuls poboljšanja prakse korporativnog upravljanja te može biti i pokretač da se u idućih dva mjeseca završi kodeks korporativnog upravljanja, ocjenjuje Tipurić. “Očukujem da će sve regulatorne institucije dobro prihvatiti taj program edukacije, a vjerojatno će to potaknuti i državu da prihvati cerfitikate za NO-e u državnim tvrtkama. Članstvo u NO nije sinekurna poziocija nego vrlo odgovorna nadzorna, strateška i informacijska uloga koju moraju preuzimati kompetetni”, kaže Tipurić. Procjenjuje se da će taj proces brže i jednostavnije prihvatiti privatni sektor, a hoće li edukacija biti obvezna za članove NO-a dioničkih društava koja kotiraju na burzama ovisiti će o Hanfi i Zagrebačkoj burzi koji to mogu regulirati. Zasad će prema informacija Poslovnog dnevnika prvi polaznici edukacije biti članovi NO-a najvećih hrvatskih privatnih kompanija te članovi uprava koji su potencijalni kandidati za NO. Neovisno o propisima nezavisnih regulatora, riječ je o vrlo reprezetativnoj ekipi hrvatskog gospodarstva. “Imamo prednajave uglednih gospodarstvenika članova uprava i NO-a najvećih hrvatskih kampanija, a imamo i informaciju da će Vlada dati potporu tom projektu.

Ovakav program edukacije morali bi proći i članovi Nadzornih odbora državnih poduzeća, a za to su odlučujući ministar gospodarstva Branko Vukelić i podpredsjednik Vlade Damir Polačec“, kaže Tipurić. Program edukacije ”Korporativno upravljanje za članove nadzornih odbora” počinje u travnju. Voditelji programa su prof. Darko Tipurić i prof. Zlatan Reić, a koordinatori prof. Vladimir Čavrak, doc. Ivica Pervan i mr. Esad Čolaković. Program će predavati 26 najeminentnijih hrvatskih stručnjaka, a riječ je o pet osnovnih modula u ukupnom trajanju od 60 sati. Uvjet za pohađanje programa je minimalno viša stručna sprema. Uspješnim završetkom programa dobivaju se certifikati tih fakulteta te CROMA-e. Nadzorni odbori ovdje inače najčešće imaju 5 članova s prosječno 6 godina iskustva, a 80 posto su muškarci. U odnosu na članove uprava koje imaju najčešće VSS, zamjetna je nešto niža obrazovanost. Istraživanja pokazuju da njihova funkcija bitno više ovisi o povezanosti s društvom ili pojedinim dioničarima, nego o neovisnosti i profesionalnom kredibilitetu. U najvećem broju slučajeva tvrtke nemaju program za uvođenje novih članova u rad NO, a usavršavanje se rijetko provodi.

Autor: Suzana Varošanec
07. veljača 2007. u 06:30
Podijeli članak —
Komentirajte prvi

Moglo bi vas Zanimati

New Report

Close