Savez samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH), najveća i najorganiziranija sindikalna središnjica, mora otpustiti polovicu svojih zaposlenika. Od 90-ak zaposlenih ostat će ih tek 50. Razlog takvom drastičnom potezu su dugovi. Prema neslužbenim podacima, Savezov minus trenutno iznosi četiri milijuna kuna, a mjesečni prihodi od 800 tisuća kuna jedva pokrivaju plaće. Čelni ljudi Saveza, pak, tvrde da SSSH trenutno bilježi 1,2 milijuna kuna gubitaka.

SSSH se financira isključivo od članarina sektorskih sindikata, a kako je broj članova od početka krize u padu, oni Savezu ili uopće ne uplaćaju ugovoren novac ili pak kasne s uplatama. Uoči krize SSSH je od svojih granskih sindikata mjesečno ostvarivao prihod i do milijun kuna, a sada tek 800.000 kuna što je jedva dostatno za isplatu plaća. Za režije nedostaje novca, tako da se u Savezu sve češće isključuju telefoni, voda, a opomene ne prestaju stizati. Dramatičnu situaciju dodatno je otežalo sedam najvećih granskih sindikata (trgovine, turizma, metalaca, poljoprivrede, kemije i nemetala, prehrambene i duhanske industrije, graditeljstva i komunalnih djelatnosti) koji su u lipnju i srpnju napustili Savez ostavivši iza sebe ne samo višak radnika i neplaćene račune, već i dugove nastale zbog izgubljenih sudskih sporova te nenaplaćena potraživanja. Da se Savez suočava s jednom od najgorih kriza u svojoj dugoj povijesti potvrdio je v. d. predsjednik SSSH Mladen Novosel. “Moramo napraviti reorganizaciju poslovanja i restrukturiranje, ali otkaza će sigurno biti, zasad ih je u planu 18, ali to je tek početak”, rekao je Novosel. No, oni neće biti prvi. SSSH je dosad podijelio 10 otkaza, a pokušalo se racionalizirati i smanjivanjem plaće za 15 posto, ali ni to nije rezultiralo potrebnim uštedama tako da su novi otkazi pitanje vremena. O višku zaposlenih u samoj centrali raspravlja se već mjesecima, a prema prvim planovima za poticajne otpremnine trebalo je osigurati oko 1,8 milijuna kuna, ali je i ta ideja zbog ušteda odbačena. Prvih deset radnika koji su dobili otkaz u Savezu dobilo je samo zakonom predviđene otpremnine. Jednako će proći, ističe naš izvor, i svi sljedeći. No, osim racionalnog baratanja novcem Savezu prijeko trebaju i opsežne reforme, na koje računaju i čelnici sedam granskih sindikata kojima potkraj rujna ističe takozvani istupni rok. Naime, tri mjeseca od podnošenja zahtjeva za istupanjem iz središnjice granski su sindikati dužni podmirivati obveze prema SSSH-u te sudjelovati u radu svih tijela sindikata. Premda je sedam čelnika tih sindikata najavljivalo kako će nakon isteka tog roka osnovati svoju središnjicu, navodno se sada razmišlja o povratku pod Savezove skute. “Ako restrukturiranje i reorganizacija budu provedeni kvalitetno, možemo razgovarati u o povratku pod okrilje SSSH”, zaključio je Ivan Tomac iz Sindikata EKN.