Iskra iz Svetog Ivana Zelina otkupila je od sisačkog Herbosa program materijala za graditeljstvo u vrijednosti od oko 3 milijuna eura, potvrdio je za Poslovni dnevnik Mijo Ivanković, predsjednik Uprave Herbosa.

Iskra je kupnjom MG programa koji uključuje pogon, opremu i tehnologiju proizvodnje sada bivše poslovne jedinice Herbosa preuzela i odgovornost za 53 nova zaposlenika tvrtke, kako je dogovorenu u sporazumu sa Sindikatom EKN. Ovom akvizicijom Iskra je stekla pravo vlasništva nad postrojenjem koje se nalazi na 15.000 četvornih metara zemljišta s 5.000 četvornih metara poslovnih zgrada, te je zaokružila paletu proizvoda vezanih za graditeljstvo, odnosno boje i lakove. Samo preseljenje na novu lokaciju tvrtka će obaviti kada i ukoliko se stvore uvjeti za preseljenje bivšeg vlasnika. Herbos se odlučio na prodaju poslovne jedinice jer je “kao i većina gospodarstvenika na području Sisačko-moslavačke županije u poslovnim teškoćama”, kako stoji u priopćenju, te ih “pokušava riješiti sukladno mogućnostima, a u skladu sa statutarnim i zakonskim odredbama”. Tvrtka je stoga, racionalizirajući poslovanje, odlučila prodati spomenuti MG program jer ne spada u primarne djelatnosti tvrtke. U Herbosu smatraju da je program, s obzirom na gospodarske okolnosti i prirode hrvatskog tržišta boja i lakova te materijala za graditeljstvo tvrtki, bio preveliko opterećenje u poslovanju. Gubici uzrokovani održavanjem programa imali su negativan utjecaj na poslovanje tvrtke čija je glavna djelatnost proizvodnja sredstava za zaštitu bilja. Ostvarenom prodajom tvrtka je došla do novca koji će uložiti u očuvanje preostalih 126 radnih mjesta koji su pomogli da Herbos bude najveći proizvođač sredstava za bilje. Nakon stabilizacije i konsolidacije tvrtka se planira nametnuti i kao regionalni lider u agro-kemijskom sektoru. Izrazili su i zadovoljstvo što je postrojenje preuzela hrvatska kompanija koja se uz blagoslov sindikata obvezala da ni jedno od 53 radna mjesta neće biti ugroženo, te je radnicima zajamčen kontinuitet stečenih prava, uključujući visinu plaće, staža i otpremnine zaposlenih.