Stanislavu Biondiću, predsjedniku uprave Belupa, jučer je uručen certifikat Poslodavac-partner. Riječ je o certifikatu koji se dodjeljuje tvrtkama koje zadovoljavaju standarde kvalitete u upravljanju ljudskim resursima, a dodjeljuje ga tvrtka Selectio. Belupo je prvi takav certifikat dobio prije dvije godine, a u procesu recertifikacije koja je završena potkraj 2007. ocijenjeno je kako je kompanija zadovoljila sve standarde u upravljanju ljudskim resursima, da postoji partnerski odnos poslodavca i zaposlenika te da ujedno ima i konkurentsku prednost u nastojanju da se najboljim kadrovima nametne kao poslodavac izbora. “Kompanija smo koja je posvećena razvoju i edukacijama svakoga zaposlenika. Bavimo se stavovima zaposlenika nastojeći osmisliti plan i aktivnosti koje će unaprijediti radnu klimu, a u većini područja koja su obuhvaćena certifikacijom ostvarili smo napredak”, izjavio je Biondić prilikom primanja certifikata.
Stanislavu Biondiću, predsjedniku uprave Belupa, jučer je uručen certifikat Poslodavac-partner. Riječ je o certifikatu koji se dodjeljuje tvrtkama koje zadovoljavaju standarde kvalitete u upravljanju ljudskim resursima, a dodjeljuje ga tvrtka Selectio. Belupo je prvi takav certifikat dobio prije dvije godine, a u procesu recertifikacije koja je završena potkraj 2007. ocijenjeno je kako je kompanija zadovoljila sve standarde u upravljanju ljudskim resursima, da postoji partnerski odnos poslodavca i zaposlenika te da ujedno ima i konkurentsku prednost u nastojanju da se najboljim kadrovima nametne kao poslodavac izbora. “Kompanija smo koja je posvećena razvoju i edukacijama svakoga zaposlenika. Bavimo se stavovima zaposlenika nastojeći osmisliti plan i aktivnosti koje će unaprijediti radnu klimu, a u većini područja koja su obuhvaćena certifikacijom ostvarili smo napredak”, izjavio je Biondić prilikom primanja certifikata.
Važna obavijest:
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Poslovni.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Poslovni.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.Uključite se u raspravu