Raiffeisen mirovinsko osiguravajuće društvo (RMOD) ugovorilo je isplatu tridesetak mirovina iz II. stupa (obvezna mirovinska štednja) iz sva četiri obvezna mirovinska fonda na tržištu. Iznosi prvih mirovina kreću se u rasponu od 60 do 130 kuna, a tako mali iznosi isplaćeni su zbog vrlo kratkog roka kapitalizacije sredstava (nepunih pet godina). Također je potrebno naglasiti da je ovdje riječ o doživotnim mirovinama za osobe ženskog spola čije je očekivano trajanje života duže te da su tijekom radnog odnosa korisnika mirovina uplaćivani mali doprinosi. Osim isplate iz drugog stupa, spomenute osobe ostvaruju pravo i na znatno veću isplatu mirovine iz prvog mirovinskog stupa (HZMO). Isplata mirovina iz III. stupa započela je 2004. godine, a do danas RMOD u ovoj kategoriji isplaćuje 325 mirovina. Analize koje je proveo RMOD pokazuju da su radnici koji su prilikom uvođenja mirovinske reforme imali 40-50 godina starosti u pravilu bili racionalni u prihvaćanju noviteta na tržištu te ih je samo trećina donijela odluku o pristupanju u II. stup. Isto tako vidljivo je da se s povećanjem životne dobi smanjuje broj osoba koje su odabrale novi mirovinski sustav. Prema provedenim analizama, upravo žene u dobi od 40 do 50 godina koje su 2002. godine ušle u novi sustav, a odabrale su privremenu mirovinu, najkritičnija skupina jer je vrijeme kapitalizacije sredstava prekratko. Također analize pokazuju da se za puni radni staž proveden samo u novom sustavu mogu očekivati iznosi i za više od 30 posto veći od mirovina prema starom sustavu.
Raiffeisen mirovinsko osiguravajuće društvo (RMOD) ugovorilo je isplatu tridesetak mirovina iz II. stupa (obvezna mirovinska štednja) iz sva četiri obvezna mirovinska fonda na tržištu. Iznosi prvih mirovina kreću se u rasponu od 60 do 130 kuna, a tako mali iznosi isplaćeni su zbog vrlo kratkog roka kapitalizacije sredstava (nepunih pet godina). Također je potrebno naglasiti da je ovdje riječ o doživotnim mirovinama za osobe ženskog spola čije je očekivano trajanje života duže te da su tijekom radnog odnosa korisnika mirovina uplaćivani mali doprinosi. Osim isplate iz drugog stupa, spomenute osobe ostvaruju pravo i na znatno veću isplatu mirovine iz prvog mirovinskog stupa (HZMO). Isplata mirovina iz III. stupa započela je 2004. godine, a do danas RMOD u ovoj kategoriji isplaćuje 325 mirovina. Analize koje je proveo RMOD pokazuju da su radnici koji su prilikom uvođenja mirovinske reforme imali 40-50 godina starosti u pravilu bili racionalni u prihvaćanju noviteta na tržištu te ih je samo trećina donijela odluku o pristupanju u II. stup. Isto tako vidljivo je da se s povećanjem životne dobi smanjuje broj osoba koje su odabrale novi mirovinski sustav. Prema provedenim analizama, upravo žene u dobi od 40 do 50 godina koje su 2002. godine ušle u novi sustav, a odabrale su privremenu mirovinu, najkritičnija skupina jer je vrijeme kapitalizacije sredstava prekratko. Također analize pokazuju da se za puni radni staž proveden samo u novom sustavu mogu očekivati iznosi i za više od 30 posto veći od mirovina prema starom sustavu.
Važna obavijest:
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Poslovni.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Poslovni.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.Uključite se u raspravu