EN DE

Niste radili neko vrijeme i imate ‘prazninu’ u životopisu? Evo kako to objasniti na razgovoru za posao

Autor: Poslovni.hr
31. ožujak 2014. u 15:45
Podijeli članak —
Thinkstock

Tražite novi posao, pripremate se za intervju s potencijalnim poslodavcem, ali vas muči što u svom životopisu imate jednu ili više ‘rupa’ između različitih poslova.

Tražite novi posao, pripremate se za intervju s potencijalnim poslodavcem, ali vas muči što u svom životopisu imate jednu ili više 'rupa' između različitih poslova. Kako najbolje objasniti pauze između različitih poslova? Nekoliko savjeta donosi poduzetnik i ulagač James Caan u svom LinkedIn postu.

već od 5 € mjesečno
Pretplatite se na Poslovni dnevnik
Pretplatite se na Poslovni Dnevnik putem svog Google računa, platite pretplatu sa Google Pay i čitajte u udobnosti svoga doma.
Pretplati se i uštedi
  • Budite iskreni i izravni, odnosno ne izmišljajte i ne izvlačite se. Dobri menadžeri vrlo brzo će shvatiti ako želite nešto sakriti.
  • Razmišljajte 'izvan kutije'. Primjerice, ako trenutno pauzirate s radom, iskoristite vrijeme za volontiranje jer taj podatak možete kasnije staviti u životopis, čime će 'praznina' biti ublažena. Također, to vrijeme je dobro iskoristiti i za razne edukacije i tečajeve, a znanje usvojeno na njima uvijek dobro izgleda u životopisu.
  • Na razgovoru pokušajte istaknuti vještine koje ste stekli dok niste bili zaposleni. Ako niste radili zbog obiteljskih razloga i djece, istaknite kako ste se u tom periodu naučili organizaciji, disciplini i upravljanju s više stvari odjednom. Ako ste imali sreće i mogli to vrijeme iskoristiti za putovanja, možda ste u stranoj zemlji naučili nešto korisno.

Iz Caanovog posta na kraju proizlazi da velike praznine u životopisu nisu toliko strašna stvar ako imate vještine koje poslodavac traži, ali i ako pokažete da za vrijeme izvan radnog odnosa niste 'besposličarili'.

Tražite novi posao, pripremate se za intervju s potencijalnim poslodavcem, ali vas muči što u svom životopisu imate jednu ili više 'rupa' između različitih poslova. Kako najbolje objasniti pauze između različitih poslova? Nekoliko savjeta donosi poduzetnik i ulagač James Caan u svom LinkedIn postu.

  • Budite iskreni i izravni, odnosno ne izmišljajte i ne izvlačite se. Dobri menadžeri vrlo brzo će shvatiti ako želite nešto sakriti.
  • Razmišljajte 'izvan kutije'. Primjerice, ako trenutno pauzirate s radom, iskoristite vrijeme za volontiranje jer taj podatak možete kasnije staviti u životopis, čime će 'praznina' biti ublažena. Također, to vrijeme je dobro iskoristiti i za razne edukacije i tečajeve, a znanje usvojeno na njima uvijek dobro izgleda u životopisu.
  • Na razgovoru pokušajte istaknuti vještine koje ste stekli dok niste bili zaposleni. Ako niste radili zbog obiteljskih razloga i djece, istaknite kako ste se u tom periodu naučili organizaciji, disciplini i upravljanju s više stvari odjednom. Ako ste imali sreće i mogli to vrijeme iskoristiti za putovanja, možda ste u stranoj zemlji naučili nešto korisno.

Iz Caanovog posta na kraju proizlazi da velike praznine u životopisu nisu toliko strašna stvar ako imate vještine koje poslodavac traži, ali i ako pokažete da za vrijeme izvan radnog odnosa niste 'besposličarili'.

Naravno, u Hrvatskoj je situacija na tržištu rada malo specifičnija i  'praznina' u životopisu možda i nije stvar koja će pretjerano čuditi svakoga poslodavca, s obzirom na visoku nezaposlenost u zemlji.

Autor: Poslovni.hr
31. ožujak 2014. u 15:45
Podijeli članak —
Komentirajte prvi

Moglo bi vas Zanimati

New Report

Close