Koji je razlog nedostatku stručnjaka za EU fondove?
Ariana Vela, direktorica konzultantske tvrtke EU PROJEKTI
Hrvatska sitno broji do pristupanja Europskoj uniji pa su mediji aktualizirali pitanje pripreme za korištenje strukturnih i drugih investicijskih fondova s (opravdanom) bojazni da Hrvatska nije spremna – kako organizacijski, tako i na razini potrebnih dokumenata.
Ariana Vela, direktorica konzultantske tvrtke EU PROJEKTI
Hrvatska sitno broji do pristupanja Europskoj uniji pa su mediji aktualizirali pitanje pripreme za korištenje strukturnih i drugih investicijskih fondova s (opravdanom) bojazni da Hrvatska nije spremna – kako organizacijski, tako i na razini potrebnih dokumenata.
Razloga tomu je mnogo i o njima smo polemizirali u više navrata, međutim sada se posebno ističe nedostatak kadrova u tijelima državne uprave nadležnima za upravljanje ovim procesom, što može biti veliki problem u procesu reakreditacije institucija.
Koji je razlog nedostatku stručnjaka za EU fondove?
Radi se o specifičnoj vrsti posla i specifičnoj djelatnosti koja je tek u posljednjih nekoliko godina doživjela (i još uvijek doživljava) svoj procvat, zbog čega je broj stručnjaka prilično ograničen.
Dio stručnjaka koji su ovaj posao obavljali u tijelima državne uprave otvorili su svoje konzultantske tvrtke jer tako mogu zaraditi mnogo više novca, nego u državnoj upravi. Tako je državna uprava ostala bez određenog broja sposobnih i visoko pozicioniranih ljudi.
Osim toga, u kvalitetne zaposlenike je potrebno uložiti vrijeme (za edukaciju) i novac (za plaće i stimulacije) jer je najbolji način za učenje o EU fondovima je princip „learning by doing“, a to je proces koji traje više godina. Ako počnete danas, treba vam nekoliko godina da dođete do razine koja omogućuje kvalitetu i efikasnost.
Vrijeme je Hrvatskoj iscurilo, a sredstva su, kao uostalom i mogućnost zapošljavanja u javnom sektoru, ograničena pa je gotovo nemoguće pronaći veći broj osoba koje će, angažirano i u kratkom vremenskom roku, obaviti lavovski posao uspostave potpuno novog sustava upravljanja i izrade programskih dokumenata.
U tom smo smislu u zakašnjenju od nekoliko godina, koliko je potrebno za obavljanje gore navedenih poslova te se suočavamo s ozbiljnom prijetnjom da će veći dio kolača od 11,7 milijardi eura ostati neiskorišteno.
Zato je sada potrebno konačno završiti proces zapošljavanja i raditi na tome da se spasi što se spasiti dade, a to neće biti nimalo lak posao. Prema posljednjim informacijama, ostalo je još priličan broj nepopunjenih mjesta (više od 150), za koja su raspisani natječaji temeljem kojih će se nastojati udovoljiti barem formalnim kriterijima za akreditaciju.
S druge strane, ostat će pitanje sadržaja, odnosno kašnjenja u pripremi programskih dokumenata koja ćemo posebno osjetiti tijekom prvih nekoliko godina nakon pristupanja.
Nadu i vjeru budi nekolicina sposobnih mladih ljudi koji svakodnevno doslovno oru i kopaju po nadležnim institucijama ne bi li što je moguće više ublažili neminovne gubitke, kao i svi oni koji žele dati doprinos procesu pripreme strateških dokumenata jer krpaju rupe koje se vuku već godinama.
Posjetite nas na prvom hrvatskom portalu o EU fondovima – EU PROJEKTI INFO(www.eu-projekti.info) i saznajte sve što vas zanima o ovoj temi!
Važna obavijest:
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Poslovni.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Poslovni.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.Tko god je bio u bilo kakvom dodiru sa europskim fondovima preko naše administracije zna da je glavni razlog visoka politička korumpiranst.
To je osnovni razlog, a ovo što se navodi je samo posljedica političke korumpiranosti i onoga sta iz nje proizlazi.
Uključite se u raspravu