PROMO Mladi stručnjaci uče kako biti uspješni lideri Kontinuirano učenje i usavršavanje potrebnih vještina zaposlenika ključni su elementni za razvoj svake tvrtke.
Intervju ‘Od uspješnih menadžera i poslovnih lidera želio sam naučiti kako se nositi s izazovima’ Domagoj Vugrin, voditelj prodaje analitičkih i podatkovnih rješenja u IBM Hrvatska i pobjednik AmCham Talentsa.
Intervju ‘Program mi je proširio vidike i dao priliku razmišljati i vidjeti stvari na drukčiji način’ Mateja Mirt Pandžić, rukovoditeljica razvoja kategorije kave u Coca-Cola HBC Adria, o AmCham Talentsu.
Intervju Stimulativno radno okruženje i obrazovanje mladima su važniji od zarade Emilija Sertić, izvršna direktorica za institucionalne klijente u RBA Hrvatska, o mladima i AmCham Talentsu.
