Nova vlast u Crnoj Gori, pokrenut će početkom sljedeće godine široku kampanju smanjivanja broja zaposlenih u državnim tvrtkama i javnoj upravi, doznaju Dnevne novine.

Bez posla će ostati, kako strahuju izvori Dnevnih novina, obični službenici bliski bivšim vladajućim strankama DPS-u, SD-u i BS-u, koji će najvjerojatnije biti otpušteni kao tehnološki višak, uz isplatu otpremnine.

To nije veliko iznenađenje jer je premijer Zdravko Krivokapić, dok još nije bio izabran, najavio veliko restrukturiranje državnih kompanija, a posebno gubitaša. Dosad je restrukturiranje značilo i znatno smanjenje broja zaposlenih.

“Neke kompanije imaju četiri puta veći broj zaposlenih nego što je to praksa. To je nedopustivo i neučinkovito. Nećemo odmah u prvoj godini privatizirati niti jedno državno poduzeće. Imate nekoliko državnih poduzeća koja imaju dobit, ostala su gubitaši”, rekao je nedavno Krivokapić.

Godinama ne dolaze na posao

Premijer je najavio i temeljitu reformu javne uprave, a naglasak je na optimizaciji kadrova i troškova te profesionalizaciji službeničkog sustava.

Sve to znači da će, prema izvorima Dnevnih novina, barem 20 posto zaposlenih u javnoj upravi i 30 posto u državnim kompanijama ostati bez posla, uz isplatu otpremnina.

Prvi na udaru naći će se zaposleni u željezničkim državnim poduzećima, Monteputu i Montenegro Airlinesu, ako crnogorski zračni prijevoznik izbjegne gašenje, što je jedna od mogućnosti, kako je rekao Mladen Bojanić, ministar kapitalnih investicija.

Impact poduzetništvo

Olakšavaju život pacijentima: Hrvatske tvrtke napravile čuda od tehnike, prvi prototipi već se testiraju

Employee Wellbeing

Od pripravnika do lidera: ‘Ovdje se ne bojimo pitati, tražiti pomoć i rasti’

“Strahujemo da će nova vlast kroz restrukturiranje otpustiti sve zaposlene koji su istaknutije pristaše bivših vladajućih stranaka. Već su nam poslani signali da će tako biti i da će umjesto njih dovesti svoje pristaše”, tvrdi izvor Dnevnih novina iz Željezničke infrastrukture.

S druge strane, izvor lista iz vladajuće koalicije tvrdi da će bez posla ostati ljudi koji ništa ne rade i ne dolaze na posao.

“U Montenegro Airlinesu postoji nekoliko desetaka zaposlenika koji nisu došli na posao godinama. Naravno da će takvi biti odmah otpušteni”, dodao je izvor lista. Da je je moguć revanšizam, pokazuje i priopćenje Socijalističke narodne partije prema kojem je smjena kadrova DPS-a i postavljanje novih ljudi “po dubini” uobičajena stvar.

Posao za rođake i prijatelje

“Ne treba to čuditi jer je na takvom načelu funkcionirala prethodna vlast. Ovih dana slušamo žalopojke stranaka iz bivšeg vladajućeg režima kako nova vlast planira zapošljavanje svojih kadrova.

Ali, ono što su radili bivši vlastodršci i njihovi sateliti dovođenjem svojih rođaka, kumova, prijatelja, nadmašuje sve do sada viđeno. Jedan od primjera je kompanija Monteput, a slučajevi stranačkih zlouporaba u toj državnoj kompaniji kao da su birani iz starih rubrika Vjerovali ili ne”, priopćeno je iz Socijalističke narodne partije.

U međuvremenu, ministar Mladen Bojanić zatražio je od državnih energetskih i prometnih kompanija da hitno dostave Ministarstvu kapitalnih investicija sistematizaciju radnih mjesta i koliko je ljudi zaposleno od 1. srpnja.

Usto, donesena je odluka o osnivanju međuresornog povjerenstva za unaprijeđenje korporativnog upravljanja kompanijama s većinskim državnim vlasništvom.

Nova vlast, prema riječima premijera, već je osnovala stručne timove koji će predložiti modele restrukturiranja državnih poduzeća, agencija i institucija. Izvjesno je da upravne odbore neće popunjavati stranački ljudi već stručnjaci.

Prema zakonu, u slučaju sporazumnog prekida radnog odnosa zaposlenik može ostvariti pravo na otpremninu u visini do 50 posto mjesečne bruto plaće za svaku godinu radnog staža, s tim da iznos otpremnine ne može biti veći od 15 bruto plaća zaposlenika.