EN DE

Treba li radnik viziju ili plaću

Autor: Poslovni.hr
22. srpanj 2008. u 06:30
Podijeli članak —

Svjedočanstva o neprijavljenim radnicima, zlostavljanju na poslu, otpuštanju žena koje ostanu u drugom stanju, nezakonitom davanju otkaza predstavljaju knjigu dojmova o sumraku radničkih prava u Srbiji, piše Politika.

već od 5 € mjesečno
Pretplatite se na Poslovni dnevnik
Pretplatite se na Poslovni Dnevnik putem svog Google računa, platite pretplatu sa Google Pay i čitajte u udobnosti svoga doma.
Pretplati se i uštedi

Poslodavci umiru od smijeha, a zaposleni sretnici koji su dobili posao umiru od straha da ga ne izgube. Velika dionička društva i strane kompanije postigle su zadivljujuću vještinu da korporativnim novogovorom uvjere službenike kako je vrhunac životne radosti kad se život preseli u kompaniju. Na svaku radničku primjedbu postoji spreman odgovor: “Nemaš stratešku viziju i nisi lojalan kompaniji.”

Svjedočanstva o neprijavljenim radnicima, zlostavljanju na poslu, otpuštanju žena koje ostanu u drugom stanju, nezakonitom davanju otkaza predstavljaju knjigu dojmova o sumraku radničkih prava u Srbiji, piše Politika.

Poslodavci umiru od smijeha, a zaposleni sretnici koji su dobili posao umiru od straha da ga ne izgube. Velika dionička društva i strane kompanije postigle su zadivljujuću vještinu da korporativnim novogovorom uvjere službenike kako je vrhunac životne radosti kad se život preseli u kompaniju. Na svaku radničku primjedbu postoji spreman odgovor: “Nemaš stratešku viziju i nisi lojalan kompaniji.”

Autor: Poslovni.hr
22. srpanj 2008. u 06:30
Podijeli članak —
Komentirajte prvi

Moglo bi vas Zanimati

New Report

Close