Odgovara: Katica Krišto, dipl.oec i ovlašteni računovođa

Organiziramo team-building za naše zaposlenike, a za planiramo koristiti službena vozila i očekujemo ostale troškove u vidu prijevoza, smještaja, hrane, pića i zabave. Na koji način je moguće knjižiti navedene troškove?

Darivanje i ugošćenje poslovnih partnera u smislu uspostavljanja ili održavanja uspješnih poslovnih odnosa smatra se troškom reprezentacije međutim sve pogodnosti koje poslodavac daje radnicima pa s time u vezi i team-building ima isti tretman kao da se radi o isplati plaće te podliježu obračunu poreza i doprinosa.Postupak u praksi se odvija na način da poduzeće plaća sve fakture koje su posljedica team-buildinga zaposlenika, a na ukupan iznos utrošenih sredstava se obračunava plaća u naravi. Znači, potrebno je ukupne troškove smještaja, hrane, pića i zabave specificirati po pojedinom zaposleniku u svrhu ispravnog obračuna poreza i doprinosa.Razlikujemo porezni položaj službenih vozila koja su predana na upotrebu zaposlenicama koji ih mogu uporabiti za poslovne i privatne potrebe. Ukoliko po osnovi upotrebe službenih vozila koja ćete koristiti za team-building zaposlenicima obračunavate plaću u naravi u iznosu 1% nabavne vrijednosti prijevoznog sredstva mjesečno uvećanoj za PDV ili na 20% rate po operativnom leasingu uvećane za PDV neovisno o opsegu korištenja vozila, smatram da možete koristiti službena vozila za potrebe odlaska na rekreaciju i razonodu zaposlenika. U navedenom slučaju su svi troškovi goriva porezno priznati i nije potrebno voditi evidenciju kilometraže te u tom smislu nije niti potrebno konstatirati u koju je točno svrhu gorivo utrošeno. U protivnom, ukoliko se po osnovi korištenja službenih vozila ne obračunava plaća u naravi, trošak goriva je potrebno tretirati kao i troškove smještaja, hrane i ostalog.

Pitanja vezana za računovodstvenu tematiku šaljite na e-mail: info@data-link.hr ili redakcija@poslovni.hr s napomenom za rubriku računovodstvo

Pojmovnik

Poduzetnik
Poduzetnik je prema odredbama Zakona o računovodstvu pravna osoba koja obavlja gospodarsku djelatnost sa ciljem postizanja dobiti. Veličina poduzetnika određuje se prema podacima na zadnji dan poslovne godine koja prethodi godini za koju se sastavljaju izvješća. To je najčešće 31. prosinca kalendarske godine. Ovisno o tim podacima, poduzetnici se dijele na male, srednje i velike. Kriteriji po kojima se određuje veličina su iznos ukupne aktive, iznos prihoda i prosječan broj zaposlenih tokom poslovne godine.

Mali poduzetnici su oni koji ne prelaze dva od sljedećih uvjeta: ukupna aktiva 32.500.000 kuna, prihod 65.000.000 kuna, prosječan broj radnika tijekom poslovne godine 50.

Srednji poduzetnici su oni koji prelaze prethodna dva uvjeta, ali ne prelaze dva od sljedećih uvjeta: ukupna aktiva 130.000.000 kuna, prihod 260.000.000 kuna, prosječan broj radnika tijekom poslovne godine 250.

Konditorska industrija

Stevan Vujošević otkriva zašto je čokolada i dalje luksuz

softverska platforma

70 % organizacija imalo je sigurnosni incident zbog ispisa – što rade pogrešno

Veliki poduzetnici su oni koji prelaze dva od tri uvjeta navedene za srednje poduzetnike.