Sport & biznis - SP 2026.
EN DE

Zaposleni ECB-a u štrajk zbog mirovina

Autor: Ana Blašković
25. svibanj 2009. u 22:00
Podijeli članak —

Zaposlenici Europske središnje banke (ECB) izrazit će svoje nezadovoljstvo izmijenjenim uvjetima za odlazak u mirovinu u 1,5-satnom štrajku 3. lipnja. To će biti prvi zabilježeni štrajk u jednoj središnjoj banci u svijetu.

već od 5 € mjesečno
Pretplatite se na Poslovni dnevnik
Pretplatite se na Poslovni Dnevnik putem svog Google računa, platite pretplatu sa Google Pay i čitajte u udobnosti svoga doma.
Pretplati se i uštedi

Prošlog petka ECB je objavio nove, dakako strože uvjete za umirovljenje i više stope doprinosa. Tako će 1500 djelatnika banke, ali i sama banka, plaćati više doprinose za mirovinu. Dio promjena ide u smjeru motiviranja zaposlenika da rade čim dulje jer će korist od odlaska u mirovinu prije 65. godine života ubuduće biti 15-ak posto manja. Zaposlenici su nezadovoljni jer, između ostalog, smatraju da plaćaju za tuđe pogreške, a prihvaćanje novog plana smatraju “izvan okvira moderne europske institucije”. O promjenama u mirovinskom sustavu ECB-ovih zaposlenika pregovaralo se dvije godine, a čelništvo banke drži da su novi uvjeti nužnost. Na stranu strožih uvjeta prevagnuli su promijenjeni uvjeti u demografskom i ekonomskom okruženju – sve dulji životni vijek s jedne te snažan pad dugoročnih kamatnih stopa s druge strane.

Zaposlenici Europske središnje banke (ECB) izrazit će svoje nezadovoljstvo izmijenjenim uvjetima za odlazak u mirovinu u 1,5-satnom štrajku 3. lipnja. To će biti prvi zabilježeni štrajk u jednoj središnjoj banci u svijetu.

Prošlog petka ECB je objavio nove, dakako strože uvjete za umirovljenje i više stope doprinosa. Tako će 1500 djelatnika banke, ali i sama banka, plaćati više doprinose za mirovinu. Dio promjena ide u smjeru motiviranja zaposlenika da rade čim dulje jer će korist od odlaska u mirovinu prije 65. godine života ubuduće biti 15-ak posto manja. Zaposlenici su nezadovoljni jer, između ostalog, smatraju da plaćaju za tuđe pogreške, a prihvaćanje novog plana smatraju “izvan okvira moderne europske institucije”. O promjenama u mirovinskom sustavu ECB-ovih zaposlenika pregovaralo se dvije godine, a čelništvo banke drži da su novi uvjeti nužnost. Na stranu strožih uvjeta prevagnuli su promijenjeni uvjeti u demografskom i ekonomskom okruženju – sve dulji životni vijek s jedne te snažan pad dugoročnih kamatnih stopa s druge strane.

Autor: Ana Blašković
25. svibanj 2009. u 22:00
Podijeli članak —
Komentirajte prvi

Moglo bi vas Zanimati

New Report

Close