Zaposlenici u BAT-u imaju mogućnost razvoja vlastitih kompetencija kroz sustav kvalitetnih edukacija u koje se mogu uključiti lokalno, ali i na raznim lokacijama na kojima BAT posluje širom svijeta.

Drugu godinu zaredom Hrvatska pošta dobitnik je priznanja za izvrsnost u upravljanju ljudskim resursima.

Projekt Poslodavac Partner pokrenut je prije jedanaest godina s misijom promoviranja kvalitetnog upravljanja ljudskim resursima te je do sada u njemu sudjelovalo više od 80 organizacija.

Lidl je na svim ovim procesima već prilikom prve procjene postigao maksimalnu moguću ocjenu što je uistinu odličan rezultat koji svjedoči o snažnom strateškom fokusu na ljude.