Pasivno-agresivna poruka, objavljena na Redditu, mnogima je poslužila kao primjer lošeg vodstva i pretjeranog “gledanja na sat”.
U poruci upućenoj zaposleniku Ryanu menadžerica mu nudi nekoliko opcija kako bi “nadoknadio” tri minute – primjerice kraćom pauzom za ručak ili ostankom na poslu nekoliko minuta dulje neki drugi dan.
Menadžerica, potpisana kao Sharon, e-mail je naslovila s pomalo optužujućim pitanjem: “Jeste li jučer otišli ranije?”
U nastavku piše kako je primijetila da je Ryan s posla otišao u 16:57 te dodaje da, iako cijeni njegov trud, “treba biti pošten prema ostatku tima koji ostaje do kraja radnog dana”.
Predložila mu je da tu razliku nadoknadi tako da ubuduće skrati pauzu za ručak ili da, primjerice, sljedeći put ode s posla u 17:03. Poruku je zaključila savjetom da “malo pažljivije pazi na sat” te dobro poznatom, ali u ovom kontekstu mnogima iritantnom rečenicom: “Mi smo tim!”, prenosi Index.
Objava je u kratkom roku prikupila tisuće komentara, a velika većina korisnika osudila je potez menadžerice kao “sitničav, zastario i kontraproduktivan”. Neki su ga nazvali “poremećenim”, dok su drugi istaknuli da je riječ o školskom primjeru lošeg vodstva.
Važna obavijest:
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Poslovni.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Poslovni.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.Uključite se u raspravu