Sport & biznis - SP 2026.
EN DE

Na edukaciji koju je pripremila INA studenti su spoznali svoje osobne snage za uspješnije vođenje projekata

Autor: Marta Duić
03. travanj 2015. u 10:27
Podijeli članak —
D.Višnjić PIXSELL

INA je na edukaciji studente naučila novim vještinama kojima će unaprijediti svoje projekte.

Otkrijte svoje osobne snage za uspješnije vođenje projekata je druga u nizu edukacija i radionica koje Poslovni dnevnik organizira u suradnji s partnerima kako bi studente što kvalitetnije pripremili za pisanja projekata za Hrvatska pamet Hrvatskoj i pružili im nova praktična znanja iz projektnog menadžmenta.

već od 5 € mjesečno
Pretplatite se na Poslovni dnevnik
Pretplatite se na Poslovni Dnevnik putem svog Google računa, platite pretplatu sa Google Pay i čitajte u udobnosti svoga doma.
Pretplati se i uštedi

O čemu je bila riječ na predavanju? Što su studenti konkretno mogli naučiti i čuti?

Otkrijte svoje osobne snage za uspješnije vođenje projekata je druga u nizu edukacija i radionica koje Poslovni dnevnik organizira u suradnji s partnerima kako bi studente što kvalitetnije pripremili za pisanja projekata za Hrvatska pamet Hrvatskoj i pružili im nova praktična znanja iz projektnog menadžmenta.

O čemu je bila riječ na predavanju? Što su studenti konkretno mogli naučiti i čuti?

Kako i samo ime radionice „Otkrijte svoje osobne snage za uspješnije vođenje projekata“ govori, svrha radionice je identificiranje osobnih snaga kroz otkrivanje vlastitog sustava motivacijski vrijednosti odnosno onoga što pokreće ljude u životu i utječe na njihovo ponašanje.

Koji je cilj i fokus radionice, predavanja? Posebnost radionice i gdje će studenti ta znanja moći koristiti?

Osim boljeg upoznavanja sebe, studenti su dobili alate kako bolje razumijevati druge te kako lakše upravljati konfliktima u timu, što će im također olakšati vođenje projekata.  Za otkrivanje motivacijskog sustava vrijednosti koristila se metodologija SDI („Strenght Demployment  Inventory), međunarodno priznati alat samoprocjene koji je usmjeren na unaprjeđenje interpersonalnih odnosa.

Tko je predavao?

INA sudjeluje u projektu kao jedna od kompanija koja je pružila studentima besplatnu edukaciju koju su vodile interne trenerice Ines Bezjak Kožnjak i Nina Turčić. Obje su zaposlene u Službi za razvoj i obrazovanje Ininog Sektora za upravljanje ljudskim resursima. Uz iskustvo u području regrutacije i selekcije, razvoja kompetencija i upravljanja karijerom, certificirani su SDI facilitatori.

Kako su studenti reagirali na edukaciju? Kakav je vaš dojam o polaznicima?

Studenti su vrlo dobro reagirali na edukaciju. Kao grupa su bili vrlo aktivni i pokazali su veliku želju za osobnim razvojem. Njihova povratna informacija je da će im znanja stečena na edukaciji pomoći kako u ovom projektu tako i u ostalim segmentima života. 

Autor: Marta Duić
03. travanj 2015. u 10:27
Podijeli članak —
Komentirajte prvi

Moglo bi vas Zanimati

New Report

Close