Nakon negodovanja sindikata i zaposlenika, u šibenskoj Tvornici lakih metala radit će se nova lista tehnološkog viška. Jučer je, kako se neslužbeno saznaje, održan sastanak sindikalnih predstavnika s Upravom i utvrđeno je kako je pri izradi liste koja je objavljena uoči Božića doista bilo propusta. Uprava TLM-a će tako već danas zadužiti stručne službe u tom poduzeću da pristupe izradi novog popisa, i to prema kriterijima koji su jučer precizno utvrđeni. Te kriterije danas bi trebao javno predstaviti menadžment TLM-a, a presudno za ulazak na listu, kako je prvotno to i bilo zamišljeno, biti će zdravstveno stanje radnika, odnosno prednost će imati oni koji su zbog lošeg stanja bili na dugogodišnjem bolovanju, te oni koji su neraspoređeni i predstavljaju stvarni tehnološki višak. Određena je i granica s obzirom na uvjete za prijevremenu mirovinu, pa muškarci na listi ne bi smjeli biti stariji od 63, a žene od 58 godina. Osim priznanja da je bilo pogreški kod utvđivanja liste za tehološki višak, sindikati očekuju i da netko prezume odgovornost za taj propust. Podsjetimo, iz Hrvatskog sindikata metalaca ukazali su kako je riječ o listi napravljenoj prema “političkim, rodbinskim i prijateljskim vezama”. Sindikat je čak zaprijetio Upravi TLM-a da će javno pobrojiti pojedinačne i razotkriti tko je sve po vezi došao među prekobrojne u tvornici ako ne stopira popis i izradi novi. Komplikacije sa sastavljanjem liste za otpremnine u TLM-u prokomentirao je i Luka Miličić, predsjednik Uprave Dalekovoda, odnosno Hrvatskog konzorcija Adriala koji je od HFP-a po posebnim uvjetima kupio šibenskog aluminijaša. Pojasnio je kako će Adrial sukladno ugovoru s HFP-om preuzeti 1400 od sada 1053 zaposlenika, no da pritom neće odlučivati o tehnološkom višku od 103 radnika. Ta je odluka, kako je istaknuo Miličić, obveza sadašnje uprave. Ovaj neuobičajen slučaj da se zaposlenici doslovce otimaju za “upad” na listu tehnološkog viška (navodno ih se prijavilo tristotinjak), rezultat je otpremnina od po pet tisuća kuna po godini staža, koje se financiraju iz državnih izvora.
Sindikat zaprijetio da će otkriti tko je po vezi došao među prekobrojne
Nakon negodovanja sindikata i zaposlenika, u šibenskoj Tvornici lakih metala radit će se nova lista tehnološkog viška. Jučer je, kako se neslužbeno saznaje, održan sastanak sindikalnih predstavnika s Upravom i utvrđeno je kako je pri izradi liste koja je objavljena uoči Božića doista bilo propusta. Uprava TLM-a će tako već danas zadužiti stručne službe u tom poduzeću da pristupe izradi novog popisa, i to prema kriterijima koji su jučer precizno utvrđeni. Te kriterije danas bi trebao javno predstaviti menadžment TLM-a, a presudno za ulazak na listu, kako je prvotno to i bilo zamišljeno, biti će zdravstveno stanje radnika, odnosno prednost će imati oni koji su zbog lošeg stanja bili na dugogodišnjem bolovanju, te oni koji su neraspoređeni i predstavljaju stvarni tehnološki višak. Određena je i granica s obzirom na uvjete za prijevremenu mirovinu, pa muškarci na listi ne bi smjeli biti stariji od 63, a žene od 58 godina. Osim priznanja da je bilo pogreški kod utvđivanja liste za tehološki višak, sindikati očekuju i da netko prezume odgovornost za taj propust. Podsjetimo, iz Hrvatskog sindikata metalaca ukazali su kako je riječ o listi napravljenoj prema “političkim, rodbinskim i prijateljskim vezama”. Sindikat je čak zaprijetio Upravi TLM-a da će javno pobrojiti pojedinačne i razotkriti tko je sve po vezi došao među prekobrojne u tvornici ako ne stopira popis i izradi novi. Komplikacije sa sastavljanjem liste za otpremnine u TLM-u prokomentirao je i Luka Miličić, predsjednik Uprave Dalekovoda, odnosno Hrvatskog konzorcija Adriala koji je od HFP-a po posebnim uvjetima kupio šibenskog aluminijaša. Pojasnio je kako će Adrial sukladno ugovoru s HFP-om preuzeti 1400 od sada 1053 zaposlenika, no da pritom neće odlučivati o tehnološkom višku od 103 radnika. Ta je odluka, kako je istaknuo Miličić, obveza sadašnje uprave. Ovaj neuobičajen slučaj da se zaposlenici doslovce otimaju za “upad” na listu tehnološkog viška (navodno ih se prijavilo tristotinjak), rezultat je otpremnina od po pet tisuća kuna po godini staža, koje se financiraju iz državnih izvora.
Važna obavijest:
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Poslovni.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Poslovni.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.važno je da se svim silama održe anitekonomska načela: isplativo je ići u mirovinu, isplativo je ljenčariti, rad je neisplativ, rad je za budale…
kokošarstvo i lešinarenje preostalih dobara kao jedina doktrina upravljanja državom…
Ovo je najlegitimnija javna pljacka u Hrvatskoj gdje su privatne firme bliske vlasti dobile na dar TLM iako su stranci nudili Euro 80 mil vise.
Kraj clanka…rezultat je otpremnina od po pet tisuća kuna po godini staža, koje se financiraju iz državnih izvora…..pokazuje kako se drzava obavezala da im jos plati za sve to.
Tragedija drustva.
Uključite se u raspravu