Poslovni.hr slavi 20.rođendan
EN DE

Uprava INA-e odustaje od otkaza radnicima rafinerija sisačke i riječke rafinerije

Autor: Poslovni.hr/Hina
29. prosinac 2015. u 11:31
Podijeli članak —
Foto: Nikola Cutuk/PIXSELL

Dok se taj proces ne provede do kraja, sindikati su u duhu socijalnog dijaloga poslodavcu predložili konkretna rješenja kojima je cilj očuvanje radnih mjesta i zaštita radničkih prava.

Uprave INA-e prihvatila je inicijativu sindikata u INA-i, te je postignut dogovor da će nakon organizacijskih promjena u rafinerijama u Rijeci i Sisku, Uprava odustati od otkazivanja ugovora o radu radnicima u rafinerijama, na način da će im u sustavu INA-e biti ponuđena druga radna mjesta, izvijestili su u utorak iz sindikata.

već od 5 € mjesečno
Pretplatite se na Poslovni dnevnik
Pretplatite se na Poslovni Dnevnik putem svog Google računa, platite pretplatu sa Google Pay i čitajte u udobnosti svoga doma.
Pretplati se i uštedi

Odluka o organizacijskim promjenama donesena je već ranije te se očekuje njihova provedba, a raspoređivanje na druga radna mjesta radnicima riječke i sisačke rafinerije bit će ponuđeno sukladno njihovim kvalifikacijama, znanjima i iskustvu te stvarnim poslovnim potrebama poslodavca, priopćeno je iz Sindikata naftnog gospodarstva (SING). 

Uprave INA-e prihvatila je inicijativu sindikata u INA-i, te je postignut dogovor da će nakon organizacijskih promjena u rafinerijama u Rijeci i Sisku, Uprava odustati od otkazivanja ugovora o radu radnicima u rafinerijama, na način da će im u sustavu INA-e biti ponuđena druga radna mjesta, izvijestili su u utorak iz sindikata.

Odluka o organizacijskim promjenama donesena je već ranije te se očekuje njihova provedba, a raspoređivanje na druga radna mjesta radnicima riječke i sisačke rafinerije bit će ponuđeno sukladno njihovim kvalifikacijama, znanjima i iskustvu te stvarnim poslovnim potrebama poslodavca, priopćeno je iz Sindikata naftnog gospodarstva (SING). 

Sindikat naftnog gospodarstva, Samostalni sindikat energetike, kemije i nemetala Hrvatske (EKN) i INAŠ – Sindikat naftne djelatnosti, predložili su Upravi da se radnicima koji su proglašeni viškom, ponude ugovori za druga radna mjesta unutar INA-e i INA-Grupe, kako bi se višak radnika sveo na najmanju moguću mjeru. 

Također od poslodavca je zatraženo da se radnicima omogući doškolovanje i prekvalifikacija da bi bili osposobljeni za radna mjesta, sukladno potrebama poslodavca, navodi se u priopćenju.

Razlog postizanja sporazuma između Uprave INA-e i reprezentativnih sindikata je teška gospodarsko-socijalna situacija u Hrvatskoj te činjenica da se sindikati zalažu za cjelovita rješenja kojima će se osigurati opstojnost INA-ine rafinerijske prerade, o čemu odluke još uvijek nisu donesene, ističe predsjednica SING-a Jasna Pipunić. 

Dok se taj proces ne provede do kraja, sindikati su u duhu socijalnog dijaloga poslodavcu predložili konkretna rješenja kojima je cilj očuvanje radnih mjesta i zaštita radničkih prava.

„Nama je važno spasiti svako radno mjesto i zaštiti svakog radnika u INI. To je moguće samo socijalnim dijalogom u kojem se predlažu održiva rješenja te zajedništvom na sindikalnoj sceni. Naši radnici ovim sporazumom nisu mogli dobiti bolju vijest tijekom blagdana“, zaključila je Pipunić.

Autor: Poslovni.hr/Hina
29. prosinac 2015. u 11:31
Podijeli članak —
Komentari (1)
Pogledajte sve

Sindikati, dosta ste se prodavali raznim upravama.

Do sada samo smanjivanja prava i plaća.

Ove godine bi INA trebala imati rekordnu godinu od 1991. godine zbog niskih cijena nafte.

Kada plaće idu gore 25 % sindikati!

Ili se pokupite zajedno s Mađaronima.

Jel jasno nesposobni sindikati!

Moglo bi vas Zanimati

New Report

Close