U vrijeme sve izraženijeg nedostatka radne snage i promjenjivih potreba poslovanja, na hrvatskom tržištu razvija se digitalna platforma Komba koja poslodavce povezuje s dostupnim radnicima u stvarnom vremenu.
Od pokretanja platforme registrirano je više od 10.000 korisnika te više od 250 poslovnih klijenata. Među njima su tvrtke AWT International, Wolt Market, Quehenberger, Foreo, Rox, Sinsay, Reserved, Mohito, Vivas Bar i Mlinar.
Platforma omogućuje poslodavcima da u nekoliko koraka objave smjenu, definiraju satnicu i pronađu radnika, što je posebno korisno u djelatnostima s izraženim oscilacijama potražnje, poput ugostiteljstva, maloprodaje, logistike, hotelijerstva i event industrije.
Model se temelji na fleksibilnom angažmanu radnika – poslodavci određuju uvjete rada i plaćaju isključivo odrađene sate, dok kroz aplikaciju imaju pregled troškova i angažmana. Cilj je pojednostaviti administrativne procese i omogućiti transparentnije zapošljavanje.
Putem mobilne aplikacije poslodavci mogu objaviti potrebu za radnikom s bilo koje lokacije, dok korisnici ponude za posao pregledavaju i prihvaćaju u stvarnom vremenu.
Platforma okuplja različite profile radnika, uključujući studente, osobe koje traže dodatnu zaradu, nezaposlene te kvalificirane profesionalce koji preko platforme mogu doći i do stalnog zaposlenja. Time se tvrtkama omogućuje brza prilagodba sezonskim vrhuncima posla, bolovanjima ili drugim neplaniranim situacijama.
Uz povremene angažmane, Komba nudi i dugoročniji najam radnika te posredovanje pri zapošljavanju stranih radnika. Kroz partnerske agencije poslodavcima su dostupni radnici iz zemalja Centralne i Južne Amerike, Filipina, Ukrajine i regije, uz standardizirane uvjete i organizirani proces zapošljavanja.
Tvrtka planira daljnje širenje korisničke baze i dostupnosti usluge diljem Hrvatske, s ciljem razvoja digitalnih rješenja koja olakšavaju povezivanje poslodavaca i radnika.
Platforma Komba dostupna je na internetskoj stranici kombapp.com te putem mobilnih aplikacija za iOS i Android uređaje.
Važna obavijest:
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Poslovni.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Poslovni.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.Uključite se u raspravu