Britanski maloprodajni div Sainsbury’s najavio je zatvaranje svih preostalih kafića u svojim trgovinama zbog čega bi više od tri tisuće radnika moglo izgubiti posao. Uz kafiće, lanac će ukinuti i preostale odjele s toplom hranom, pizzama i kolačima, a proizvodi iz tih odjela bit će premješteni na police. Iz Sainsbury’sa poručuju kako će ovaj potez omogućiti proširenje ponude svježih proizvoda u većem broju trgovina, piše Mirror.

Sainsbury’s je u ožujku 2022 već zatvorio 200 kafića. Tada su također najavili ukidanje ponude tople hrane u 34 trgovine i pojednostavljenje pekarskih odjela u 54 trgovine. Već tada su upozorili da bi i preostalih 67 kafića moglo biti zatvoreno.

Poznati slatkiš

Nakon bankrota proizvođača, Salzburg izgubio ekskluzivna prava na proizvodnju poznatih Mozart kugli

Osim promjena u trgovinama, Sainsbury’s nastavlja s postupnim zatvaranjem velikog broja samostalnih Argos trgovina, pri čemu se mnoge premještaju u sklop glavnih prehrambenih trgovina. Samo u studenome prošle godine zatvoreno je dodatnih devet Argos trgovina.

Otpušteni će dobiti optpremnine

Kompanija je također najavila reorganizaciju svojih uredskih odjela, s ciljem da se odjeli usmjere isključivo na glavnu Sainsbury’s poslovnicu ili Argos jedinicu. Očekuje se da će ove promjene dovesti do smanjenja broja menadžerskih pozicija, pri čemu bi svaka peta visoka menadžerska pozicija mogla biti ukinuta, prenosi Dnevno.hr

Ove mjere naišle su na kritike sindikata. Paul Travers iz sindikata Unite optužio je Sainsbury’s za “korporativnu pohlepu”, navodeći kako se otkazi uglavnom odnose na slabije plaćene radnike dok su menadžerske pozicije zaštićene. “Sainsbury’s je iznimno profitabilna kompanija, a ipak planira tisuće otkaza i ukidanje radnih mjesta kvalificiranih pekara. Ovo je jasan primjer profitiranja na leđima radnika,” rekao je Travers.

Nastavlja se bunt

Donosimo sve detalje novog bojkota: Počinje već u četvrtak, a za petak najavljeni još radikalniji koraci

Izvršni direktor Simon Roberts brani promjene kao ključni dio strategije tvrtke. Prema njegovim riječima, cilj je omogućiti kupcima veću dostupnost kvalitetne hrane uz povećanje učinkovitosti poslovanja.

“Svjesni smo da ove odluke utječu na naše zaposlenike i činimo sve kako bismo ih podržali. Ove promjene nužne su kako bismo osigurali daljnji rast i razvoj našeg poslovanja,” izjavio je Roberts. Unatoč reorganizaciji, Sainsbury’s je prošle godine zabilježio dobit veću od 700 milijuna funti. Kompanija je također najavila kako će pogođenim radnicima ponuditi otpremnine iznad zakonskog minimuma te pružiti prilike za profesionalno usmjeravanje i podršku u daljnjoj karijeri.

energetska tržišta

Provokativni plan za novu eru europske energetske neovisnosti

Stvarni svijet

Roditelji vs. algoritmi: Evo kako roditelji mogu preuzeti kontrolu