Kriza je ozbiljno pogodila tržište rada, pokazuje najnovije istraživanje portala MojPosao. Ponuda poslova u prvih pola godine pala je za više od 40 posto u odnosu na isto razdoblje lani, a poslodavci ponovno sve više traže honorarne zaposlenike i one na određeno vrijeme.

“Trend rasta broja oglasa za stalno zaposlenje, koji je započeo prije tri godine, u ovoj se godini prekinuo”, navodi u svom istraživanju MojPosao te dodaje da se zbog loših najava budućeg stanja smanjuje i ponuda stalnih poslova. Prema podacima Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, u svibnju je 14,4 posto građana bilo nezaposleno. Iako se njihov broj smanjio u odnosu na prethodni mjesec za 2,8 posto, u odnosu na isto razdoblje lani veći je za 10,1 posto. Blagi pad nezaposlenosti posljedica je sezonskog zapošljavanja. MojPosao navodi da je zabilježio 1193 takva oglasa u turističkom sektoru mahom u Zagrebu i okolici, kao i u dalmatinskim i primorskim županijama. Poslodavci su također znatno postrožili kriterije zapošljavanja. Iako su poslovi za srednju spremnu i dalje najzastupljeniji, da bi se zadovoljilo zahtjeve u polovici ponuđenih oglasa nužno je imati prethodno radno iskustvo, i to u prosjeku od dvije i pol godine rada u struci. U 67 posto oglasa traži se i poznavanje rada na računalima, a u njih 43 posto znanje engleskog jezika, navodi MojPosao. Slična situacija je u ponudi poslova u inozemstvu. Poslodavci su u prvom polugodištu tražili upola manje radnika za takve poslove, njih 103, i to mahom na sezonskim radovima u Crnoj Gori, Sloveniji i Njemačkoj.