Hrvatski zavod za zdravstveno osiguranje (HZZO) predstavio je novu digitalnu uslugu ePrijava ozljede na radu. Ona je dostupna od 1. srpnja, a omogućuje elektroničko podnošenje prijava te donošenje rješenja u roku od 24 sata umjesto dosadašnjeg postupka koji je mogao trajati i do dva mjeseca.

Vršitelj dužnosti zamjenika ravnatelja HZZO-a Dražen Kapusta rekao je da nova aplikacija omogućuje potpuno elektroničko podnošenje prijava te pojednostavljuje postupak za sve sudionike. Od početka srpnja u HZZO je pristiglo 39 elektroničkih prijava takvih ozljeda. Naime, prijavu može pokrenuti poslodavac, izabrani liječnik ili ovlašteni djelatnik HZZO-a.

Nakon što poslodavac i liječnik unesu podatke iz svoje nadležnosti, prijava se automatski kompletira i upućuje na obradu u HZZO. Po završetku postupka elektroničkom poštom dobiva se obavijest o statusu i ishodu. Poslodavci usluzi pristupaju putem portala eZdravstveno, dok je obiteljskim liječnicima pristup omogućen automatski.

Ako se prijava podnese elektronički i svi potrebni podaci budu dostavljeni putem aplikacije, postupak se može završiti u roku od 24 sata, bez potrebe za dostavom papirnate dokumentacije i odlascima na šaltere, prenosi riječi Kapusta Hina. Dodajmo da HZZO godišnje zaprimi oko 17.500 prijava ozljeda na radu, a nova aplikacija trebala bi zamijeniti oko 200.000 listova papira.

HZZO već koristi sustav eRefundacija putem kojeg poslodavci elektronički podnose zahtjeve za povrat naknade plaće tijekom bolovanja na teret Zavoda, uključujući i bolovanja zbog priznate ozljede na radu. Naknadu radniku isplaćuje poslodavac, a HZZO mu, u slučaju ozljede na radu, sredstva refundira u punom iznosu. Osim toga, poslodavcima su putem sustava e-Doznake dostupne elektroničke doznake pa ih osigurane osobe više ne moraju dostavljati u papirnatom oblik