U svijetu u kojem se tehnologija mijenja brže nego ikad, upravo su stručni, predani i inovativni pojedinci oni koji mogu učiniti razliku. Zato je prirodno da se naša strategija temelji upravo na ljudskim resursima: na razvoju talenata, preciznom upravljanju ljudskim potencijalima i stvaranju radnog okruženja koje potiče znatiželju, tehničku izvrsnost i odgovornost.
Fokus na ljude nije samo naš izbor, već i preduvjet za organski rast. On ne nastaje slučajno; rezultat je jasne vizije, kontinuiranog ulaganja u kompetencije i dubinskog razumijevanja tržišnih potreba. Upravo zbog toga stalno razvijamo timove koji posjeduju vrhunska tehnička znanja i sposobnost implementacije složenih rješenja na terenu. Ti ljudi nisu samo zaposlenici tvrtke Schneider Electric, oni su naši nositelji napretka i pokretači inovacija.
No rast se ne gradi samo iznutra. Jedan važan dio našeg poslovnog modela čine partneri s kojima surađujemo. Kroz zajedničke projekte i dijeljenje znanja gradimo snažan ekosustav koji omogućuje širenje brenda i jačanje tržišne prisutnosti. Naši partneri su saveznici u stvaranju vrijednosti, u osvajanju tržišnog udjela i u podizanju standarda cijele industrije. Upravo zahvaljujući takvom modelu suradnje možemo ostvariti uzajamni rast i potaknuti sektor da zajedno krene prema višoj razini učinkovitosti.
Dok gradimo temelje na kompetencijama zaposlenika i partnerstvima, tehnološki razvoj daje snagu našim ambicijama. U njegovu središtu nalazi se umjetna inteligencija. AI je odavno prerastao koncept budućnosti. AI je stvarnost koja mijenja način na koji planiramo, proizvodimo i upravljamo energijom. Primjenom AI rješenja u svakodnevnim procesima možemo predvidjeti kvarove prije nego što se dogode, optimizirati potrošnju energije i podići učinkovitost sustava na razinu koja do jučer nije bila moguća. Te tehnologije pretvaraju podatke u odluke, a odluke u konkretne, mjerljive rezultate.
Sve ovi stupovi: zaposlenici, partnerstva i tehnologija povezane su u našoj viziji za 2026. godinu. Ona je jasna: ulagati u obrazovanje, graditi održiva partnerstva i koristiti tehnologije koje omogućuju pametniji, učinkovitiji i održiviji svijet. Jer dugoročni uspjeh, da, počiva na inovacijama, ali prije svega počiva na ljudima koji ih stvaraju, dijele i žive.
