Hrvatska turistička zajednica s novim pravilnikom o organizacijskom ustrojstvu, koji je u utorak usvojilo Turističko vijeće HTZ-a, smanjit će broj sektora sa sedam na pet, a ustrojit će se novi sektor za međunarodne poslove i mrežu predstavništava.

"Nisu u planu otkazi već preslagivanje kadrova, a eventualne uštede koje će se dobiti smanjivanjem broja direktora u Glavnom uredu regulirat će se rebalansom koji se uskoro očekuje. Naglasak u budućnosti bit će na marketinškim aktivnostima i boljoj komunikaciji, a vraća se i kongresni ured", pojasnio je direktor HTZ-a Kristjan Staničić. Dodao je da je nakon šest mjeseci rada rada i dubinskog snimanja uočio neke nedostatke, prije svega u vezi interne i eksterne komunikacije i komunikacije sa sustavom TZ-a, međusektorske te komunikacije s mrežom predstavništava.

"Povodili smo se i načelom racionalnosti pa ćemo umjesto sedam imati pet sektora, pojačali smo Ured direktora operativnim funkcijama i sve aktivnosti podredili ispunjavanju strateškog marketinškog plana", kazao je Staničić. Iako neće biti otkaza, razgovarat će s onima koji imaju uvjete za mirovinu ili žele otići, a kad se otvore određena radna mjesta napravit će interni natječaj kako bi dali prednost zaposlenicima.

  "Među njima ima puno potencijala, mnogi od njih mogu biti učinkovitiji na nekim drugim radnim mjestima", kaže Staničić. U HTZ-u, zajedno s predstavništvima u inozemstvu, ima nešto više od 90 zaposlenih.