Natjecanje u praktičnom rješavanju poslovnih slučajeva Case Challenge Zagreb 2012. koje svake godine organizira konzultantska kuća Roland Berger Strategy Consultants u četvrtak je održano treći put. Sudionici natjecanja ponovno su imali priliku pokazati svoje analitičke i prezentacijske vještine i u društvu vodećih globalnih konzultanata rješavati stvarni slučaj iz poslovne prakse. Vladimir Preveden, izvršni partner Roland Bergera za jugoistočnu Europu ističe da je Case Challenge poseban u odnosu na neka druga slična natjecanja jer je jedino te vrste u nas. Ove godine su osim sa četiri hrvatska sudjelovali i studenti dvaju fakulteta iz Beograda koji su rješavali slučaj strategije za tvrtku u proizvodnji čokolade. “Natjecanje se ove godine održava po treći put i već smo od njega uspjeli stvoriti brend. U odnosu na lani i preklani smo uključili više fakulteta a natjecanje smo još lani pokrenuli preko društvenih mreža”, kaže Preveden.
Broj prijavljenih studenata za natjecanje svake godine raste. Preveden napominje da će natjecanje uskoro biti internacionalizirano te bi trebalo postati i regionalni događaj. Zbog toga će od sljedeće godine u natjecanje biti uključeni i kandidati iz Slovenije kako bi za pet godina bile pokrivene sve države bivše Jugoslavije. “Na ovogodišnji Case Challenge prijavilo se nešto više od stotinu kandidata, a nakon jake selekcije izabrali smo ih 12. Lani ih se prijavilo sedamdesetak”, naglašava Preveden. Michaela Schwarzinger, direktorica ljudskih potencijala Roland Bergera za središnju i istočnu Europu smatra da je natjecanje dobar način detektiranja najboljih studenata pri čemu do izražaja dolazi njihova osobnost i način prezentiranja. Na Case Challenge mogu se prijaviti studenti svih fakulteta i struka uglavnom pred završetkom dodiplomskog ili postdiplomskog studija koji na natječaju moraju zadovoljiti kriterije akademske izvrsnosti tijekom studija, međunarodnog iskustva te uvjet da tečno govore dva strana jezika. Iako u Roland Bergeru napominju da ne garantiraju da će nekoga od studenata s natjecanja zaposliti, to je do sada uvijek bio slučaj.
Važna obavijest:
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Poslovni.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Poslovni.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.Uključite se u raspravu