“Proizvodnja je kruh sa sedam kora, ali sam tip koji voli stvarati i opet bih isto napravila”, kaže Bernarda Cecelja, varaždinska poduzetnica i vlasnica tvrtke Bernarda koja se bavi proizvodnjom kreveta i madraca. Tajna njezinog uspjeha, kaže, leži u kreativnosti koja se ogleda u tome da svake godine na tržište izbace neki novi proizvod. Puno je kreativnost i u dizajnu, u kvaliteti, u zdravstvenom obliku proizvoda, objašnjava. Na pitanje je li joj kao ženi teže u poslovnom svijetu, B. Cecelja kaže kako ne razmišlja o tome na taj način već je stvar samo u tome znaš li raditi ili ne.

“Nikada nisam imala problema s muškim kolegama. Poznajem svoj proizvod i točno znam što hoću. Tako sam formirala i svoju ekipu. A točno znamo i što nudimo i kupcima. I bez obzira što sam žena uvažavaju me. Možda bi bilo glupo da sad kažem da idemo proizvoditi autobuse jer ne bi mogla parirati stručnjacima koji o tome sve znaju. No, u svojoj branši sam stvari dovela do perfekcionizma”, kaže B. Cecelja dodajući kako je u potpunosti predana svom poslu. “Meni je posao na prvom mjestu, i sigurno je da familija zbog toga trpi. S druge strane, nisam materijalista, ne izvlačim dobit iz firme, nemam kućne pomoćnice, jahte, ne nosim skupe marke, ne živim na visokoj nozi”, kaže B. Cecelja. Malo slobodnog vremena provodi s prijateljima, na putovanjima ili na moru gdje puni baterije za nove poslovne uspjehe. Bavi se i vinarstvom, uzgaja lozu u vinogradu nedaleko Varaždinskih toplica. Pa iako proizvodi vino za vlastite potrebe, okitila se s nekoliko medalja.“Živim poprilično skormno, a izazov mi je da stvaram”, kaže B. Cecelja. Objašnjava kako se nikada ne smije stati u razvoju i praćenju tehnologija. Kao što je za modu Pariz, Milano i London, dodaje, tako su za nas sajmovi u Parizu, Milanu i Kolnu gdje se predstavljaju noviteti i koje redovito posjećujemo. Nakon uspješnog širenja poslovanja u Srbiju i Makedoniju, B. Cecelja novi je poslovni izazov pronašla u Rusiji. “U razgovorima s ruskim poslovnim partnerima predložila sam da prvo krenemo s prodajom, da vidimo kako tržište diše i možemo li konkurirati budući da trenutno samo u Moskvi ima 20 ponuđača kreveta i madraca. No, s druge strane samo Moskva ima četiri puta više stanovnika od Hrvatske što znači da bi opremanje samo jednog kvarta s našim proizvodima bio dobar posao”, kaže Bernarda Cecelja.

Zdravo spavanje
Tvrtka Bernarda osnovana je prije 13 godina, a proizvodnju su započeli u jednoj tvornici i s 13 zaposlenika. Danas tvrtka proizvodi na dvije lokacije, u Pušćinama nedaleko Varaždina gdje je i sjedište tvrtke, te u Nedeljancu gdje je pogon za proizvodnju spužve. “Naša specijalnost su kreveti za zdravo spavanje. Prvi smo, još 1998. godine, počeli govoriti o kulturi zdravog spavanja i od tada na tome surađujemo sa stručnjacima sa Šumarskog i Tekstilno-tehnološkog fakulteta i liječnicima. Krevete koje smo tada počeli proizvoditi zaštitila sam u Zavod za intelektualno vlasništvo”, objašnjava B. Cecelja dodajući kako se vode parolom ‘Dobar san za zdravi život’. Korak dalje napravili su i kada im je Agencija za lijekove i medicinske proizvode izdala riešenje kojim njihovi jastuci i antidekubitalne madrace dobivaju status medicinskog proizvoda.“U međuvremenu se naši madraci i jastuci testiraju u hrvatskim bolnicama i uskoro očekujem da i službeno krenemo u taj segment poslovanja. Nadamo se da će teško pokretni ljudi uskoro naš madrac ili jastuk moći dobiti na recept”, kaže B. Cecelja dodajući kako su ponosni jer su prvi hrvatski proizvođač koji je dobio takvo odobrenje. Uspjeh su prepoznali i ostali pa je tako Hrvatsko udruženje menadžera i poduzetnika CROMA B. Cecelja dva puta (2007. i 2010. godine) proglasilo poduzetnikom godine.Na pitanje je li i njih pogodila recesija, B. Cecelja odgovara kako u 13 godina postojanja tvrtke plaće nisu kasnile niti jedan dan, a podmiruju i sve svoje druge obveze pa tako niti jednom nisu platili zatezne kamate.

Zaštićeni radnici
“Recesija se odrazila na promet, ali usprkos tome nismo otpuštali. Preživjeli smo i zahvaljujući tome što je firma zadržavala dobit iz prijašnjih, dobrih godina. A takva će biti i ova jer podaci za prvih devet mjeseci pokazuju da se i domaći promet i izvoz povećao za 20%”, kaže B. Cecelja. Unatoč tome što je riječ o stabilnoj tvrtki, B. Cecelja kaže kako im je problem pronaći kvalificiranu radnu snagu iako su njihove plaće za 5% veće od prosjeka u njihovoj branši, ali i nešto niže od hrvatskog prosjeka. Dodatni problem stvara im i birokracija, a B. Cecelja kaže kako treba stvoriti uvjete za razvoj proizvodnje jer smatra kako jedino ulaganje u proizvodnju može polučiti uspjeh. “Ne tražimo od države da nam nađe posao, mi ćemo ga sami pronaći, ali nam se trebaju stvoriti uvjeti za rad. Razni nameti i papirologija nas ubijaju,. Također treba poraditi i na Zakonu o trgovini odnosno ograničiti uvoz”, kaže B. Cecelja.