Prodavači, prodajni predstavnici i komercijalisti su u 2010. godini bili najtraženija zanimanja, pokazuje godišnja analiza portala MojPosao. Čak je 25,2 posto svih istaknutih oglasa na ovom portalu bilo iz kategorije prodaje i trgovine. Ta je kategorija sa 14,9 posto ukupnog udjela prednjačila i po broju životopisa.

Obnova životopisa
Na portalu MojPosao lani je objavljeno više od 12.000 natječaja za različita radna mjesta. S portala ističu da je 2010. karakteriziralo i to da je 39.000 osoba unijelo novi ili obnovilo postojeći životopis. “U 2010. godini, koju je obilježila usporena gospodarska aktivnost, tržište rada nije doživjelo veće promjene u odnosu na prošlu godinu. Za 2011. godinu se također ne očekuju velike promjene na tržištu rada, koje će se oporavljati postupno i duži rok”, kazala je Martina Lovrić, voditeljica promocije i komunikacija na portalu MojPosao. Iz ove analize je vidljivo da ni prošle godine nije došlo do većih promjena u najtraženijim zanimanjima te su kategorije trgovina kao i turizam i ugostiteljstvo ponovno na vrhu. Osim trgovačkih zanimanja najtraženiji su bili konobari i kuhari. Najdeficitarnija zanimanja lani su bila iz kategorije skrbi o djeci i starijim osobama, a slijede zanimanja iz proizvodnje i zanatskih usluga te brige o ljepoti i sport. Istodobno je na portalu bilo najviše životopisa tražitelja posla u kategorijama elektrotehnike, prometa i transporta te poljoprivrednih djelatnosti. Sve manje poslodavaca nudi stalan radni odnos. Više njih se okreće radnicima na određeno vrijeme ili honorarcima. S obzirom na vrstu zaposlenja, u 2010. je objavljeno ukupno 70 posto oglasa za stalno zaposlenje, što je tri posto manje nego godinu prije. Poslodavci su u 38 posto slučajeva tražili radnike za rad na određeno, 16 posto za honorarni rad, a devet posto se odnosilo na studentske poslove. U analizi se naglašava da oglasi predviđaju mogućnost obilježavanja više vrsta zaposlenja za isto radno mjesto. Trend rasta broja oglasa za stalno zaposlenje započeo je 2006., a zaustavljen je 2009. te se nastavio i lani.

Traženi SSS
Za gotovo polovicu svih oglašenih radnih mjesta, 47 posto, traži se znanje engleskog jezika. No u odnosu na godinu prije vidljivo je da čak četiri posto manje poslodavaca postavlja engleski, ili bilo koji drugi strani jezik, kao uvjet za dobivanje posla. Za razliku od manje potražnje za radnicima sa znanjem stranog jezika potražnja za radnim iskustvom lani je bila izraženija. Prosječno su poslodavci istaknuli uvjet od 2,9 godina radnog iskustva, što je dva mjeseca više nego u 2009. godini. I u analiziranom razdoblju je bila najveća potražnja za radnicima sa srednjom stručnom spremom, u 42 posto slučajeva, dok je potreba za visokom spremom istaknuta u 22 posto oglasa.