Svaka treća kompanija u Hrvatskoj u ovom trenutku otpušta stručnjake, menadžere i drugi upravljački kadar. Prema istraživanju agencije Antal International 34 posto tvrtki u Hrvatskoj otpušta menadžere, dok je u prethodnom tromjesečju to planiralo 19 posto tvrtki.

“Drugi val otpuštanja upravljačkoga kadra i stručnjaka u Hrvatskoj, koji je počeo krajem prošle godine, očito je snažniji nego su to tvrtke tromjesečje prije planirale”, kaže direktorica hrvatskog ureda Antala Nina Anđal. Dodaje da najnovije izvješće ukazuje da se prvi put utjecaj krize osjeti i u farmaceutskoj industriji. Na tržištu, ističe, vlada velika neizvjesnost i kompanije vrlo teško planiraju kadrovsku politiku. Menadžere u Hrvatskoj prvi val otkaza zbog krize zapljusnuo je uoči ljeta 2009. kada je 13 posto tvrtki otpuštalo radnike, da bi se drugi jači val obrušio potkraj godine. Prema istraživanju podjednak broj tvrtki i u idućem razdoblju planira otpuštati menadžere, njih 20 posto. Nina Anđal ipak kaže da je pozitivno što se trend zapošljavanja oporavlja. Prema istraživanju 39% tvrtki zapošljava menadžere iako je to planiralo njih 32%. To je blizu razine s početka 2009. kad je menadžere zapošljavalo 41% tvrtki. Međutim, tada je 55 posto njih planiralo zapošljavati u idućem tromjesečju, a sada to planira njih tek 27 posto.