Hrvatska tvrtka SETMED, tvorac sustava eUniApp za digitalizaciju visokoobrazovnih institucija, uspješno je održala konferenciju pod naslovom „Digitalizacija u visokom obrazovanju – izazovi, prakse i budući pravci“. Konferencijaje okupila brojne predstavnike akademske zajednice i stručnjake za digitalnu transformaciju.
Događaj je bio strukturiran kao interaktivni forum za razmjenu iskustava i dobrih praksi, a kroz interaktivne diskusije obrađene su ključne teme, uz sudjelovanje vodećih institucija i stručnjaka.
Kroz četiri panela, od digitalne transformacije sveučilišta, digitalizacije nastavnih i administrativnih procesa, sigurnosti u digitalnom svijetu i digitalnih kompetencija stručnih službi i studenata, na konferenciji su sudjelovali: prof. dr. sc. Ivan Koprić, dekan Pravnog fakulteta Sveučilišta u Zagrebu, prof. dr. sc. Hrvoje Stančić, prodekan za poslovanje Filozofskog fakulteta Sveučilišta u Zagrebu, Ozren Digula, voditelj informatičke službe Zdravstvenog veleučilišta, izv. prof. dr. sc. Jakša Krišto, prodekan za studente i studijske programe Ekonomskog fakulteta Sveučilišta u Zagrebu, Ivan Pokupec, pomoćnik dekana za administrativne i računovodstvene poslove, Veleučilište Baltazar Zaprešić, Krunoslav Čolak, specijalist za digitalnu transformaciju poslovanja, Milena Mikulić, voditeljica Studentske službe Pravnog fakulteta Sveučilišta u Zagrebu i Robert Fišić, voditelj Studentske referade Ekonomskog fakulteta Sveučilišta u Zagrebu.
“Digitalizacija više nije opcija, već strateška nužnost za visokoobrazovne institucije koje žele biti relevantne u 21. stoljeću. Naša iskustva pokazuju da se mnogi fakulteti i veleučilišta bore s teretom zastarjelih sustava, neučinkovite papirologije i birokracije koja nepotrebno opterećuje njihove administrativne službe i profesore. Upravo zato smo razvili eUniApp sustav, kako bismo visokoobrazovnim institucijama ponudili cjelovito, moderno i intuitivno rješenje. Sustav eUniApp digitalizira sve ključne poslovne procese, od samog uredskog poslovanja i upisa studenata, preko studentskih zamolbi i planiranja nastave, pa sve do financijskog planiranja, nabave i završnih radova. Vjerujemo da je jedino uz pametnu digitalnu transformaciju moguće osigurati transparentnost, efikasnost i najvišu kvalitetu obrazovanja za buduće generacije.” – izjavila je direktorica tvrtke SETMED, Anita Gaković.
Prodekan dr.sc. Hrvoje Stančić istaknuo je: “Digitalizacijom poslovanja i korištenjem eUniApp sustava, Filozofski fakultet u Zagrebu optimizira poslovne procese, pohranjuje i ažurira jedan podatak na jednome mjestu te ga koristi gdje god je to potrebno. Filozofski tako stvara novi imidž digitalno orijentirane institucije – baš onakve kakvu naši studenti, profesori i djelatnici u stručnim službama danas i očekuju.”
Prodekan Veleučilišta Baltazar Ivan Pokupec, dodao je: “Prateći trendove u društvu izvođenjem online nastave spoznali smo potrebu za uvođenjem dodatnih aplikativnih rješenja u svrhu olakšanja administrativnih procesa. Budući da je studiranje i rad od kuće postao svakodnevnica, Veleučilište Baltazar odlučilo se za eUniApp digitalna rješenja čime je protok informacija i dokumenata postao brz i jednostavan posao. “
Prodekan EFZG-a Jakša Krišto izjavio je kako Ekonomski fakultet Zagreb veliku pozornost pridaje kontinuiranoj digitalizaciji svih procesa, podršci studentima i izvedbi nastave te dodaje: „SETMED eUniApp rješenja u tom dijelu, prvenstveno su orijentirana na podršku studentima, digitalne upise brucoša, eZamolbe i upise studenta u više godine te novoizrađenu online prijavu završnih i diplomskih radova. Na taj način uvelike olakšavaju ovu digitalnu tranziciju“.
Voditeljica studentske referade Pravnog fakulteta, Milena Mikulić kaže: „U vremenu kada kvaliteta stručne usluge postaje značajna nadogradnja kvalitete studiranja na Pravnom fakultetu, eUniApp sustav za digitalizaciju predstavlja okosnicu standarda koji podiže razinu studiranja u cjelini“.
Dekan Pravnog fakulteta u Zagrebu, prof. dr. sc. Ivan Koprić, zaključio je: „Odluku kako je nužno krenuti s ozbiljnom digitalizacijom donijeli smo odmah na početku mojeg prvog dekanskog mandata. Uz nekoliko palijativnih mjera odlučili smo utvrditi stanje na tržištu, prikupiti iskustva drugih fakulteta te razmotriti moguće korake, troškove i otpore. Fakulteti raspolažu ogromnim brojem podataka o zaposlenicima, vanjskim suradnicima (kod nas te dvije skupine obuhvaćaju podatke o oko 750 ljudi), studentima (njih oko 5000) te mnogim dobavljačima, izvođačima i ostalim korisnicima. Kod digitalizacije je najvažnije ostvariti promjenu kulture, kako kod zaposlenika tako i kod studenata, kojima će digitalizacija olakšati poslovne procese i ispunjavanje obveza, a naše fakultete učiniti atraktivnim i suvremenim“.
