Koliko je team building važan segment poslovne kulture zna svaka tvrtka koja razmišlja o zadovoljstvu svojih zaposlenika i uspješnom funkcioniranju timova. Ciljevi team buildinga oduvijek su bili poboljšati komunikaciju i suradnju unutar timova, povećati angažman i produktivnost zaposlenika, motivirati i inspirirati, te općenito osnažiti timski duh. Međutim, nedavna istraživanja pokazuju kako je u današnje vrijeme sve veći izazov organizirati team building koji će ispuniti svoje ciljeve.



