5 ključnih savjeta za uspješno vođenje zaposlenika

Foto: Fotolia Foto: Fotolia

Voditi tim zaposlenika danas predstavlja puno više od provođenja regula i krutih pravilnika tvrtke.

 Voditelji su ti o kojima ovisi uspjeh cijele tvrtke. Pravilnim upravljanjem radom zaposlenika moguće je postići bolju produktivnost. 

Voditeljima su potrebna dodatna znanja i vještine kojima će unaprijediti vlastite vještine vođenja zaposlenika. Poslovni dnevnik u suradnji sa vodećim stručnjacima za Vas organizira jednodnevne seminare.

5 ključnih savjeta za uspješno vođenje 

  1. Imajte povjerenja u svoje zaposlenike i to im pokažite - Delegirajte
  2. Usredotočite se na rezultate i produktivnost - Budite leader
  3. Rasporedite zaposlenike na ono u čemu su dobri - uravnotežite tim
  4. Izbjegavajte svaljivanje krivice na druge članove tima - konflikti u timu
  5. Dajte povratnu informaciju zaposlenicima i kad su uspješni pohvalite, motivirajte

3 top seminara za razvoj vještina vođenja:

Odaberite jedan od seminara i rezervirajte svoje mjesto za sudjelovanje.

Organizator: Poslovni dnevnik - Večernji list d.o.o.

Lokacija: Zagreb - Večernji list

Detaljan program svih seminara možete pogledati na www.poslovni.hr/seminari/ ili nas kontaktirajte na e-mail: poslovni-centar-znanja@poslovni.hr

Polaznici o seminaru:
"Zadovoljan sam izvođenjem seminara i velikim brojem primjera iz same prakse"
"Velika pohvala izvrsnoj predavačici, puno sam naučio"
"Odličan seminar, svima bih ga preporučila"
"Zanimljivo i poučno predavanje"
"Seminar je u potpunosti ispunio moja očekivanja"
"Predavačica je bila izvrsno pripremljena"
"Tema je aktualna jer su to situacije koje svakodnevno susrećemo na poslu."
"Predavačica ima puno iskustva i dobro prenosi polaznicima"
"Odlična organizacija seminara"
"Odmah ću primijeniti naučeno"
"Seminar je izvrstan jer smo imali primjere iz prakse."
"Super predavačica, svaka pohvala"
"Puno primjera i vježbe, odlično"
"Pogađa u srž."
"Odlična radionica, puno primjera i korisnih komentara od drugih polaznika iz grupe"

Samo registrirani korisnici mogu komentirati
Nemaš korisnički račun? Registriraj se ovdje! Prijavi se ovdje!
Pregled dana Pogledaj sve