Samo je u prvih osam mjeseci ove godine na otpremnine u šest javnih poduzeća potrošeno 20 milijuna kuna. Gotovo jednako kao i u cijeloj prošloj godini. Na otpremnine su najviše potrošile Hrvatske željeznice, i to čak 15 milijuna kuna, a otišlo je samo stotinjak ljudi. Proces restrukturiranja i poticanja na odlazak iz tvrtke još nije ni počeo, a plan je da sustav do kraja godine napusti oko 650 zaposlenih, pa će se za njihove otpremnine dizati kredit od 148 milijuna kuna.

Izdašne Šume
Svaki radnik koji HŽ napušta zbog mirovine prema kolektivnom ugovoru dobiva 8000 kuna neoporezive redovne otpremnine. Radnici koji odlaze uz poticajne otpremnine dobivaju i do 160.000 kuna bruto. Menadžeri pak imaju pravo na deset prosječnih neto plaća. Kako su ove godine zbog smjene vlasti smijenjena i tri predstavnika Uprave, jedan od najvećih državnih gubitaša isplatio im je čak pola milijuna kuna. U prvih osam mjeseci ove godine HŽ Infrastruktura na otpremnine je za 64 radnika potrošila 8,8 milijuna kuna, HŽ Putnički prijevoz 2,7 milijuna kuna, a HŽ Vuča vlakova tri milijuna kuna.U Hrvatskim šumama su u prvih osam mjeseci ove godine isplatili više od tri milijuna kuna za otpremnine, od čega je više od polovice, čak 1,6 milijuna kuna, isplaćeno za otpremnine triju bivših članova Uprave. Njihova je otpremnina tako iznosila 244.00 kuna neto, dok je prosječna radnička iznosila 102.000 kuna bruto. Kako je restrukturiranje tvrtke u planu, do kraja godine za otpremnine je rezervirano gotovo 50 milijuna kuna.

Otpremnine tajna
Plinacro je u 2012. godini na otpremnine potrošio više od milijun kuna bruto, od toga je 855.000 kuna isplaćeno za otkazivanje menadžerskih ugovora, a tvrtku su dosad napustila samo četiri radnika. Prosječna menadžerska otpremnina u toj tvrtki iznosi 193.000 kuna neto, a radnička 45.000 kuna neto.Hrvatska pošta na prvi je val racionalizacije broja djelatnika prije tri godine potrošila ukupno 335 milijuna kuna. Danas priprema buduće restrukturiranje i očekuje se veći broj odlazaka viška djelatnika uz otpremnine. U posljednja tri mjeseca tvrtku je napustilo njih 90-ak s prosječnom otpremninom od 82.000 kuna. U Croatia Airlinesu poticajne su otpremnine poslovna tajna, kao i broj raskinutih menadžerskih ugovora. No, javan je podatak da je ta tvrtka u ovoj godinu isplatila 8000 kuna po radniku po odlasku u starosnu mirovinu. Do kraja godine na taj će način isplatiti još tri radnika.

Fina dala 790.000 kn
Fina je za otpremnine u ovoj godini već isplatila 790.000 kuna, i to mahom radnicima koji su tvrtku napustili zbog narušena zdravlja. Prošle je godine na otpremnine potrošeno samo 300.000 kuna, prosjek je 91.000 kuna.Samo za četiri otpremnine u ovoj godini Autocesta Rijeka-Zagreb potrošila je 226.000 kuna. Svaki je radnik tako dobio po 8000 kuna neoporezivo, te neto otpremninu od najmanje 12.000 kuna do 112.000 kuna. Prošle je godine tvrtku Autocesta Rijeka-Zagreb zbog prijevremene mirovine napustilo 12 radnika i na njih je potrošeno 1,6 milijuna kuna. Najmanja otpremnina tada je bila 90.000 kuna, a najveća 252.000 kuna.