U regiji gotovo sve tvrtke uvjerene u rast tržišta kapitala

Porast optimizma u pogledu ekonomskih i financijskih uvjeta stvara okružje za širenje poslovanja/FOTOLIA Porast optimizma u pogledu ekonomskih i financijskih uvjeta stvara okružje za širenje poslovanja/FOTOLIA

U srednjoj i jugoistočnoj Europi očekuje se stabilan rast prihoda, dostupnije kredite i učinkovitije vrednovanje kapitala.

Revizorsko-konzultantska tvrtka Ernst&Young (EY) objavila je rezultate istraživanja Capital Confidence Barometer za 2018. godinu u kojem je čak 99 posto izvršnih direktora iz središnje i jugoistočne Europe izrazilo optimizam o kretanjima na tržištu spajanja i preuzimanja.

Unatoč političkoj i ekonomskoj neizvjesnosti u Europskoj uniji, više od polovice ispitanika (56 posto) planira aktivno ulaziti u nove transakcije, a 79 posto ih očekuje nastavak gospodarskog rasta. U istraživanju je sudjelovalo više od 140 izvršnih direktora iz središnje i jugoistočne Europe, a koji su posebno naglasili kako u 2018. godini očekuju stabilan rast korporativnih prihoda, bolju dostupnost kredita i učinkovitije vrednovanje kapitala na globalnoj i lokalnoj razini.

 

Habuš

Zamjetan je porast broja čelnih ljudi koji su iskazali spremnost provođenja spajanja i preuzimanja.

Prema istraživanju, koje EY provodi od 2009. godine, 22 posto ispitanika istaknulo je upravo aktivnosti spajanja i preuzimanja te zajednička ulaganja i saveze kao priliku za širenje svog poslovanja i rast. "Rezultati ovog istraživanja pokazuju kako je porastom optimizma u pogledu ekonomskih i financijskih uvjeta stvoreno idealno okruženje za širenje poslovanja i stvaranje novih vrijednosti.

U odnosu na naša istraživanja u proteklim godinama, zamjetan je porast broja čelnih ljudi koji su iskazali spremnost provođenja aktivnosti spajanja i preuzimanja u ovoj godini, što je posebno ohrabrujuće", rekla je Lena Habuš, voditeljica EY Odjela savjetovanja pri poslovnim transakcijama. Istraživanje, čiji je cilj procijeniti razinu povjerenja tvrtki u ekonomske pokazatelje, otkriva da izvršni direktori iz središnje i jugoistočne Europe kao glavne izazove poslovanja navode utjecaj digitalne tehnologije i transformaciju poslovnih modela (27 posto) te porast konkurencije u vidu tvrtki iz drugih sektora (26 posto).

Tvrtke nastoje proaktivno pristupiti tim izazovima kroz strateško zapošljavanje i ciljano osposobljavanje te pripremu zaposlenika za tehnološke promjene. Čak 43 posto ispitanika smatra kako će širenje dijaloga i uključivanje svih dionika u raspravu postati ključno za definiranje uspješnog procesa širenja poslovanja.

Samo registrirani korisnici mogu komentirati
Nemaš korisnički račun? Registriraj se ovdje! Prijavi se ovdje!